Planisware Societe Anonyme · EURONEXT:PLNW

Planisware Societe Anonyme — Planisware — Shareholder Meeting (June 2026)

64 slides from Planisware Societe Anonyme's shareholder meeting presentation, Jun 17, 2026

  1. Slide 1: Assemblée Générale Mixte 17 juin 2026

    Assemblée Générale Mixte 17 juin 2026 — 9h00 Make Vision Reality

  2. Slide 2: Mot d'accueil du Président

    Mot d'accueil du Président Pierre Demonsant Président du Conseil © 2026 – Planisware – All rights reserved

  3. Slide 3: Ouverture de la séance & formalités préalables

    Ouverture de la séance & formalités préalables Pierre Demonsant Christelle Bonnaud Président du Conseil Group General Counsel © 2026 – Planisware – All rights reserved

  4. Slide 4: Constitution du bureau

    Constitution du bureau 1 2 3 Scrutateurs Secrétaire de séance Composition du bureau Désignation des deux Désignation du Secrétaire chargé Constatation de la composition actionnaires présents disposant de la tenue de la séance du bureau de l'Assemblée du plus grand nombre de voix générale © 2026 – Pl

  5. Slide 5: Convocation, quorum et modalités de vote

    Convocation, quorum et modalités de vote Formalités préalables Convocation Quorum requis Rappel des éléments relatifs au vote Assemblée valablement convoquée par le Conseil d’administration le 23 mars 2026 nombre d’actionnaires présents, représentés ou ayant voté par correspondance Publicité : avis

  6. Slide 6: Agenda

    Agenda 1 Positionnement stratégique de Planisware 5 Présentation de la gouvernance Activité du Groupe et faits marquants 2025 et 2 T1 2026 6 Questions des actionnaires 3 Performance financière 2025 et T1 2026 7 Présentation des résolutions et votes 4 Rapport des Commissaires aux comptes 8 Clôture de

  7. Slide 7: Positionnement stratégique de Planisware

    1 Positionnement stratégique de Planisware Pierre Demonsant Président du Conseil © 2026 – Planisware – All rights reserved

  8. Slide 8: Innovation is in our DNA

    INNOVATION IS Rapid software Object-oriented IN OUR DNA development Ship in cycles, not models Every business concept years. Outpace gets a first-class seat in Three decades ago, we rebuilt project incumbents by design. the architecture. software from the ground up. AI-ready by design. Years ahead b

  9. Slide 9: Specialized products

    Specialized products One product per use case. Each unmistakable to a model. Five specialized products, one platform underneath. Valoris New Product Revenue- Asset Investment IT Portfolios Engineering Development generating Projects Planning Plan and steer the IT Get new products from Run projects t

  10. Slide 10: Oscar and Prisma

    AI shifted from 2025 2026 assisting agents to productivity agents handling OSCAR PRISMA autonomous Our configurable Our new hybrid assistant. agent. multi step work Customers were From an assistant to an already configuring agent, a new class of AI. Oscar inside Planisware Most vendors had to rethin

  11. Slide 11: Decoupled from the token economy

    PATH PATH 1 2 BRING YOUR OWN LLM PRISMA UNITS DECOUPLED Customer holds the LLM contract Expected c. 90% of Planisware-managed AI credits Expected c. 10% of FROM THE TOKEN ECONOMY customers, large ones customers, mid-market • Customer controls token budget directly, • For who don't want or no markup,

  12. Slide 12: The compounding advantage

    The compounding advantage Built to lead the next wave The project Our stack is ready We sell the full economy is human for what’s next experience PPM exists to The semantic re- Hosting + software + 30 years of AI. Purpose- coordinate people and architecture and services in one model. teams, not agen

  13. Slide 13: Activité du Groupe & faits marquants 2025 et T1 2026

    2 Activité du Groupe & faits marquants 2025 et T1 2026 Loïc Sautour Directeur général © 2026 – Planisware – All rights reserved

  14. Slide 14: Planisware's history of consistent and sustainable growth

    Planisware’s history of consistent and sustainable growth €198M 17% CAGR 2020-2025 Revenue 2000 2012 2024 1996 1997 1998 1999 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2025 Foundation of a project management Growth acceleration SaaS

  15. Slide 15: FY 2025 highlights

    FY 2025 highlights • Revenue up +10.3% in cc* led by +14.4% growth in cc* of Planisware’s SaaS Model 1 • Q4 2025 revenue up +10.1% in cc* confirming sequential improvement since Q2 2025 • Strong level of signatures by year-end for both new logos and 2 existing clients supporting revenue growth accel

  16. Slide 16: 2026 objectives

    2026 objectives Revenue growth Low double-digit rate in constant currencies1 Adj. EBITDA margin² c. 37% of revenue Adj. Free Cash Flow3 Cash Conversion Rate3 of c. 80% Notes: 1: Variation in constant currencies represent figures based on constant exchange rates using as a base those used in the prio

  17. Slide 17: Q1 2026 highlights

    Q1 2026 highlights Strong start to 2026 with accelerating growth • Q1 revenue reaching € 51.0 million, up by +13.6% year-on-year in constant 1 currencies • Growth acceleration driven by strong implementation ramp-up of recent 2 new logos and SaaS & Hosting reaccelerating towards historical levels •

  18. Slide 18: Expanding globally

    Expanding globally Ensuring a global reach and local proximity to our customers Brussels Manchester Montreal Vienna Munich Denver San Francisco Paris Lyon Seoul Rome Toulouse Philadelphia Tokyo c. 900 talented Nice Planiswarians Dubai 20 Tunis offices Mexico City worldwide Singapore Sydney 15 countr

  19. Slide 19: Planisware's AI Powered Unified Platform

    Planisware’s AI Powered Unified Platform All-purpose agent LLM agnostic Model Context Protocol server & client Use cases Single source to remain hybrid of truth of for interactive Seat structured & data visualization required for qualitative data confidentiality & security © 2026 – Planisware – All

  20. Slide 20: A Group fully geared and ready to benefit from the AI era

    A Group fully geared and ready to benefit from the AI era 1. A 30-year AI advantage, 2. A large, growing market 3. A unified platform with 4. The organization and built to compound with structural tailwinds purpose-built products delivery engine to win • Object-oriented, semantic • €60+ bn Project E

  21. Slide 21: Performance financière 2025 et T1 2026

    3 Performance financière 2025 et T1 2026 Benoît d’Amécourt Head of Investors Relations © 2026 – Planisware – All rights reserved

  22. Slide 22: FY 2025 revenue growth by quarter

    FY 2025 revenue growth by quarter Amounts in € million +7.9% statutory revenue growth Decent start of the year with Q1 revenue growth benefiting +5.1 198,0 from 2024 signings despite +4.2 US tariffs related elongated +3.7 -2.3 -1.5 sales cycles +5.9 +0.7 -1.1 Significant revenue slowdown 183,4 in Q2

  23. Slide 23: Q1 2026 revenue growth building blocks

    Q1 2026 revenue growth building blocks Amounts in € million +7.4% statutory revenue growth +13.6% Revenue growth in cc1 revenue growth in cc1 led by SaaS Model² +6,5 54,0 at +13.2% with: 51,0 47,5 4,6 • SaaS & Hosting: +20.5% 0,4 -3,0 4,3 2,8 4,8 0,4 • Support activities3: +3.0% 0,8 2,9 4,7 4,9 2,7

  24. Slide 24: FY 2025 recurring revenue growth building blocks

    FY 2025 recurring revenue growth building blocks Amounts in € million +10.4% statutory revenue growth Recurring revenue growth +12.8% revenue growth in cc1 by +12.8% in cc1 was led by a robust +5.0 183.6 +18.2 179.7 110% NRR2-3 -3.9 162.7 (vs. 117% in 2024) sustained -2.2 by customers continuous exp

  25. Slide 25: SaaS model – 81% of revenue

    Revenue mix evolution at work Amounts in € million Revenue mix evolution FY 2025 revenue breakdown Recurring revenue as % of revenue Recurring revenue Non-recurring revenue 86% +260bps 89% +200bps 91% SaaS & SaaS model – 81% of revenue 47% 18 Hosting 21 22 Annual term 1% licenses Implementation 6% &

  26. Slide 26: Gross margin improvement

    Gross margin improvement Gross profit Gross margin as % of revenue 71.2% +150bps 72.7% +110bps 73.8% +9.6% €146.1m Gross margin €133.3m increased to 73.8% +19.8% €111.3m benefiting from business mix evolution towards SaaS and Annual licenses Continued disciplined approach to expenses FY 2023 FY 2024

  27. Slide 27: Adjusted EBITDA improvement

    Adjusted EBITDA improvement Adjusted EBITDA Adj. EBITDA margin as % of revenue 33.4% +180bps 35.2% +220bps 37.4% Strong increase of +14.7% €74.1m adjusted EBITDA margin €64.6m fuelled by revenue +23.7% growth and lower COGS €52.2m with further efficiencies on employee-related costs and scale effects

  28. Slide 28: Strong cash generation

    Strong cash generation Adjusted Free Cash Flow Adj. FCF as % of Adj. EBITDA 84.0% 84.5% 80.1% €59.3m +8.7% €54.6m Adjusted FCF growth led +24.5% by adjusted EBITDA growth €43.8m 80% Cash Conversion Rate considered as normative for the coming years FY 2023 FY 2024 FY 2025 © 2026 – Planisware – All ri

  29. Slide 29: FY 2025 net cash position evolution

    FY 2025 net cash position evolution Amounts in € million +11.1% 196 +26 -10 -3 182 176 -5 +33 -22 The Group doesn’t have any financial debt aside for lease liabilities (€17.6m vs. €17.0m in 2024) and small amounts of bank overdrafts December Dividend Adj. FCF Others June 2025 Adj. FCF Share Others D

  30. Slide 30: Rapport des Commissaires aux comptes

    4 Rapport des Commissaires aux comptes Erwan Candau Forvis Mazars © 2026 – Planisware – All rights reserved

  31. Slide 31: Rapports sur les comptes annuels

    DOCUMENT TRANSMIS PAR LES CAC 1ère résolution Nous certifions que les comptes annuels sont, au regard des Approbation des comptes sociaux 2025 règles et principes comptables français, réguliers et sincères et donnent une image fidèle du résultat des opérations de l’exercice écoulé, de la situation f

  32. Slide 32: Rapports sur les comptes consolidés

    DOCUMENT TRANSMIS PAR LES CAC 2ème résolution Approbation des comptes consolidés 2025 Nous certifions que les comptes consolidés sont, au regard du référentiel IFRS tel qu’adopté dans l’Union Européenne, réguliers et sincères et donnent une image fidèle du résultat des opérations de l’exercice écoul

  33. Slide 33: Rapports sur les conventions réglementées

    DOCUMENT TRANSMIS PAR LES CAC 4ème résolution Approbation des conventions réglementées Convention soumise à l’approbation de l’assemblée générale Il ne nous a été donné avis d’aucune convention autorisée et conclue au cours de l’exercice soumise à l’approbation de votre assemblée. Rapports sur les c

  34. Slide 34: Rapport sur l'émission d'actions avec suppression du droit préférentiel

    DOCUMENT TRANSMIS PAR LES CAC 15ème résolution (AGE) Délégation de compétence pour décider d’une augmentation de capital réservée à des catégories de personnes Sous réserve de l'examen ultérieur des conditions de l’émission qui serait décidée, nous n'avons pas Rapport sur l’émission d'observation à

  35. Slide 35: Rapport sur l'émission d'actions réservée aux adhérents d'un plan d'épargne

    DOCUMENT TRANSMIS PAR LES CAC 16ème résolution (AGE) Délégation de compétence pour décider d’une augmentation de capital réservée aux adhérents de plans d’épargne Sous réserve de l'examen ultérieur des conditions de l’émission qui serait décidée, nous n'avons pas Rapport sur l’émission d'observation

  36. Slide 36: Présentation de la Gouvernance

    5 Présentation de la Gouvernance Christelle Bonnaud Group General Counsel © 2026 – Planisware – All rights reserved

  37. Slide 37: Une composition équilibrée du Conseil d'administration

    Une composition équilibrée du Conseil d’administration Une structure conforme au Code AFEP-MEDEF autour des 3 co-fondateurs et des profils indépendants 7 3 42% 55 ans 9 98,4% de femmes représentées au Membres, dont Administratrices Indépendantes Age moyen Réunions Taux d’assiduité conseil Pierre Dem

  38. Slide 38: Comité d'Audit

    Comité d’Audit En charge du suivi des questions relatives à l’élaboration et au contrôle des informations comptables et financières et des informations en matière de durabilité et de s’assurer de l’efficacité du dispositif de suivi des risques et de contrôle interne opérationnel Travaux principaux 2

  39. Slide 39: Comité des Nominations, Rémunérations & Gouvernance

    Comité des Nominations, Rémunérations & Gouvernance En charge d’assister le Conseil d’administration dans les questions relatives aux nominations (instances dirigeantes), aux politiques de rémunération des dirigeants et mandataires sociaux et à la gouvernance. Travaux principaux 2025 ✓ la répartitio

  40. Slide 40: Comité Stratégique & RSE

    Comité Stratégique & RSE En charge de préparer les travaux et faciliter les décisions du Conseil d'administration en matière stratégique, sociale et environnementale Travaux principaux 2025 ✓ les enjeux RSE et l’évaluation RSE de la situation de la Société selon un cadre défini ; ✓ la stratégie de c

  41. Slide 41: Mandats

    Mandats Renouvellement échelonné Nomination en 2023 · 4 administrateurs Nomination en 2024 · 3 administrateurs Date initiale de nomination : 6 septembre 2023 Date initiale de nomination : 17 avril 2024 Date initiale d’expiration : AG approuvant les comptes FY 2026 Date initiale d’expiration : AG app

  42. Slide 42: Questions des actionnaires

    6 Questions des actionnaires © 2026 – Planisware – All rights reserved

  43. Slide 43: Présentation des résolutions & vote des actionnaires

    7 Présentation des résolutions & vote des actionnaires Christelle Bonnaud Group General Counsel © 2026 – Planisware – All rights reserved

  44. Slide 44: 1ère résolution – approbation des comptes sociaux 2025

    1ère résolution – approbation des comptes sociaux 2025 1 · Caractère ordinaire · • Connaissance prise du rapport de gestion du Conseil d’administration, incluant le rapport sur le gouvernement d’entreprise et le rapport en matière de durabilité, et des rapports des Commissaires aux comptes, approbat

  45. Slide 45: 2ème résolution – approbation des comptes consolidés 2025

    2ème résolution – approbation des comptes consolidés 2025 2 · Caractère ordinaire · • Connaissance prise du rapport de gestion du Conseil d’administration, incluant le rapport sur le gouvernement d’entreprise et le rapport en matière de durabilité, et des rapports des Commissaires aux comptes, appro

  46. Slide 46: 3ème résolution – affectation du résultat et dividende

    3ème résolution – affectation du résultat de l’exercice 2025 et mise en paiement du dividende 3 · Caractère ordinaire · • Bénéfice social net de l’exercice clos le 31 décembre 2025 : 49 799 632 euros • Réserve légale : 700 240 euros • Compte des autres réserves : 116 075 044 euros • Décision d’affec

  47. Slide 47: 4ème résolution – rapport spécial des CAC

    4ème résolution – rapport spécial des CAC sur les conventions et engagements réglementés 4 · Caractère ordinaire · • Rapport spécial des Commissaires aux comptes (art. L. 225-38 et s. du Code de commerce) • Aucune convention nouvelle conclue au cours de l'exercice 2025 © 2026 – Planisware – All righ

  48. Slide 48: 5ème résolution – renouvellement du mandat de KPMG

    5ème résolution – renouvellement du mandat de KPMG en qualité de CAC et auditeur en 5 charge de la durabilité · Caractère ordinaire · • Commissaire aux comptes titulaire et auditeur en charge de la certification de durabilité • Durée : six (6) exercices, jusqu'à l’Assemblée générale appelée à statue

  49. Slide 49: 6ème résolution – renouvellement de Mme Meriem Riadi

    6ème résolution – renouvellement de Mme Meriem Riadi en qualité d’administratrice 6 · Caractère ordinaire · • Renouvellement à l'issue de la présente Assemblée • Durée : quatre (4) années, jusqu'à l’issue de l’assemblée générale appelée à statuer sur les comptes de l’exercice 2029 © 2026 – Planiswar

  50. Slide 50: 7ème résolution – renouvellement de M. Yves Humblot

    7ème résolution – renouvellement de M. Yves Humblot en qualité d’administrateur 7 · Caractère ordinaire · • Renouvellement à l'issue de la présente Assemblée • Durée : quatre (4) années, jusqu'à l’issue de l’assemblée générale appelée à statuer sur les comptes de l’exercice 2029 © 2026 – Planisware

  51. Slide 51: 8ème résolution – rémunération des mandataires sociaux 2025

    8ème résolution – approbation de la rémunération des mandataires sociaux pour 2025 (say on 8 pay ex post) · Caractère ordinaire · • Mandataires sociaux = membres du Conseil d’administration • Informations visées à l'art. L. 22-10-9 I du Code de commerce • Rapport sur le gouvernement d'entreprise — D

  52. Slide 52: 9ème résolution – rémunération du Président du Conseil 2025

    9ème résolution – approbation de la rémunération du Président du Conseil pour 2025 (say on 9 pay ex post) · Caractère ordinaire · • Président du Conseil: M. Pierre Demonsant • Rémunération totale et avantages de toute nature versés au cours de l’exercice 2025 • Informations visées à l'art. L. 22-10-

  53. Slide 53: 10ème résolution – rémunération du Directeur général 2025

    10ème résolution – approbation de la rémunération du Directeur général pour 2025 (say on 10 pay ex post) · Caractère ordinaire · • Directeur général: M. Loïc Sautour • Rémunération totale et avantages de toute nature versés au cours de l’exercice 2025 • Informations visées à l'art. L. 22-10-9 I du C

  54. Slide 54: 11ème résolution – rémunération des administrateurs 2026

    11ème résolution – approbation de la rémunération applicable aux administrateurs pour 2026 11 (say on pay ex ante) · Caractère ordinaire · • Mandataires sociaux = membres du Conseil d’administration • Eléments figurant dans le Rapport sur le gouvernement d'entreprise — DEU 2025, chapitre 3 (sections

  55. Slide 55: 12ème résolution – rémunération du Président du Conseil 2026

    12ème résolution – approbation de la rémunération applicable au Président du Conseil pour 12 2026 (say on pay ex ante) · Caractère ordinaire · • Président du Conseil: M. Pierre Demonsant • Eléments figurant dans le Rapport sur le gouvernement d'entreprise — DEU 2025, chapitre 3 (sections 3.3.1 et 3.

  56. Slide 56: 13ème résolution – rémunération du Directeur général 2026

    13ème résolution – approbation de la rémunération applicable au Directeur général pour 2026 13 (say on pay ex ante) · Caractère ordinaire · • Directeur général: M. Loïc Sautour • Eléments figurant dans le Rapport sur le gouvernement d'entreprise — DEU 2025, chapitre 3 (sections 3.3.1 et 3.3.2.3) © 2

  57. Slide 57: 14ème résolution – programme de rachat d'actions

    14ème résolution – autorisation à donner au Conseil d’administration à l’effet d’opérer sur les 14 actions de la Société · Caractère ordinaire · • Objectif: autoriser les programmes de rachat d’actions • Limite : 10% du capital • Prix maximum d'achat par action : 30 euros • Montant maximum des fonds

  58. Slide 58: 15ème résolution – augmentation de capital réservée

    15ème résolution – délégation au Conseil d’administration pour décider d’augmentation de 15 capital réservée à des personnes spécifiques (salariés étrangers, OPCVM) · Caractère extraordinaire · • Objectif: autoriser les augmentations de capital par l’émission d’actions et/ou de valeurs mobilières do

  59. Slide 59: 16ème résolution – augmentation de capital plans d'épargne

    16ème résolution – délégation au Conseil d’administration pour décider d’augmentation de 16 capital réservée aux adhérents de plans d’épargne · Caractère extraordinaire · • Objectif: autoriser les augmentations de capital par l’émission d’actions ordinaires et/ou de valeurs mobilières donnant accès

  60. Slide 60: 17ème résolution – plafond global des augmentations de capital

    17ème résolution – fixation du plafond global des augmentations de capital 17 · Caractère extraordinaire · • Plafond nominal global : 2 millions d'euros • Couvre les 15ème et 16ème résolutions de la présente assemblée générale, ainsi que les 19ème à 23ème et 27ème résolutions de l'assemblée générale

  61. Slide 61: 18ème résolution – pouvoirs pour les formalités

    18ème résolution – donner pouvoirs pour effectuer les formalités 18 · Caractère ordinaire · • Pouvoirs au porteur d'un original, d'une copie ou d'un extrait du procès-verbal • Dépôts et formalités requis par la loi © 2026 – Planisware – All rights reserved 61

  62. Slide 62: Clôture de la séance

    Clôture de la séance Pierre Demonsant Président du Conseil © 2026 – Planisware – All rights reserved

  63. Slide 63: Contact

    Contact Pour toute information complémentaire Benoit d'Amécourt Head of Investor Relations benoit.damecourt@planisware.com +33 6 75 51 41 47 63 © 2026 – Planisware – All rights reserved

  64. Slide 64: Thanks for Your time

    Thanks for Your time © 2026 – Planisware – All rights reserved

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