Slide 1: 統合レポート2021 説明会
統合レポート2021 説明会 エイチ・ツー・オー リテイリング株式会社
Slide 2: 本日の流れ
本日の流れ Ⅰ. 企業価値向上に向けたサステナビリティ経営の取り組み 執行役員（経営企画室長、財務室担当） 渡邊学 Ⅱ. 統合レポート概要説明 経営企画室 サステナビリティ推進部 部長 西田哲也 Ⅲ. 質疑応答 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 2
Slide 3: Ⅰ. 企業価値向上に向けたサステナビリティ経営の取り組み
Ⅰ. 企業価値向上に向けたサステナビリティ経営の取り組み １．基本理念とグループビジョン ２．長期事業構想 ３．価値創造プロセス ４．サステナビリティ経営推進体制 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 3
Slide 4: 基本理念とグループビジョン
Ⅰ－１. 基本理念とグループビジョン 基本理念 地域住民への生活モデルの提供を通して、 地域社会になくてはならない存在であり続けること グループビジョン ｢楽しい」「うれしい」「おいしい」の価値創造を通じ、 お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 4
Slide 5: 長期事業構想
Ⅰ－１. 長期事業構想 ➤ コミュニケーションリテーラーに向けた事業ポートフォリオ構築 ● 強固な既存事業の確立と新規事業の展開を行う関西ドミナント化戦略 ● 関西エリアにおける顧客との強く深い関係性は当社グループの生命線 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 5
Slide 6: 価値創造プロセス
Ⅰ－２. 価値創造プロセス ➤ 当社グループならではの価値創造の追求 ● マインドシェアNo.1とマーケットシェアNo.1の実現による グループビジョン実現と事業成長の両立 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 6
Slide 7: サステナビリティ経営推進体制
Ⅰ－３. サステナビリティ経営推進体制 ➤ サステナビリティ経営推進委員会の設立 ● 代表取締役社長が委員長を務め、全社挙げての取り組み推進体制の整備 ● 月次で開催し、議論の内容を経営会議で審議、取締役会へ報告 ● 取り組みの核となるサステナビリティ経営方針、取り組み目標、KPIを議論・決定 ➤ サステナビリティ推進部の設立 ● （H2O）委員会の事務局機能、グループ全体への方針の理解・浸透、情報連携 ● （百貨店、食品）各社での取り組み推進 サステナビリティ経営推進体制 2021年度委員会における主な議題 ・サステナビリティ経営方針の策定 ・重点テーマの選定、コミットメントの決定 ・重点テ
Slide 8: Ⅱ. 統合レポート概要説明
Ⅱ. 統合レポート概要説明 １．サステナビリティ経営方針 ２．重要課題ー重点テーマと基本テーマ ３．重点テーマー地域社会への貢献 ４．基本テーマ ５．取り組みの深化に向けて Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 8
Slide 9: サステナビリティ経営方針
Ⅱ－１. サステナビリティ経営方針 基本理念 地域住民への生活モデルの提供を通して、 地域社会になくてはならない存在であり続けること グループビジョン ｢楽しい」「うれしい」「おいしい」の価値創造を通じ、 お客様の心を豊かにする暮らしの元気パートナー サステナビリティ経営方針 私たちはこれまで地域社会から多くの恩恵を受けることで成長してきました。 今後も地域の一員として、地域社会の健全で持続的な発展に貢献します。 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 9
Slide 10: 重要課題ー重点テーマと基本テーマ
Ⅱ－２. 重要課題ー重点テーマと基本テーマ ➤ 重要課題（マテリアリティ）を特定 ● 地域社会への貢献を軸とする重点テーマ ● ステークホルダーとの信頼関係構築に重要な基本テーマ Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 10
Slide 11: 重点テーマ ー地域社会への貢献
Ⅱ－３. 重点テーマ ー地域社会への貢献 地域と“ともに” ➤ 市と公民連携により地域まちづくり支援拠点を開設 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 11
Slide 12: 重点テーマ ー地域社会への貢献
Ⅱ－３. 重点テーマ ー地域社会への貢献 地域と“ともに” Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 12
Slide 13: 大阪府との包括連携協定締結
Ⅱ－３. 重点テーマ ー地域社会への貢献 グループ発祥の地 大阪と“ともに” ➤ 大阪府との包括連携協定締結 ● 「子ども・教育」「地域活性化」「環境」「健康・福祉」「雇用促進」「防災・防 犯」「府政のＰＲ」の７項目で連携と協働に合意 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 13
Slide 14: 大阪府との取り組み
Ⅱ－３. 重点テーマ ー地域社会への貢献 グループ発祥の地 大阪と”ともに” ➤ 大阪府との取り組み 阪急こどもカレッジ 大阪カレーもん 「もずやんと楽しく学ぼう! 「犬鳴きポークと綾誉にんじんのキーマカレー」 大切な海のためにできること Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 14
Slide 15: 産地とお客様とともに
Ⅱ－３. 重点テーマ ー地域社会への貢献 産地とお客様と“ともに” ➤ 地産地消、産地と地域を結ぶ売場づくり ● 地域の農家と地域のお客様をつなぐ小売の役割を活かして地域の絆に ● 作り手の想いまで届ける産地と地域がつながるプラットフォーム イズミヤ「さんさん市場」 阪急オアシス「おひさん市」 Hankyu PLATFARM MARKET Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Reserved. 15
Slide 16: 環境への取り組みとKPI設定
Ⅱ－４. 基本テーマ 環境への取り組みとKPI設定 ➤ 事業継続への重要課題：地球環境への負荷軽減の取り組み ● 脱炭素社会への貢献に向け、阪急うめだ本店の再エネ化を2022年度より開始 ● 第二の柱である食品事業の責務として食品廃棄物削減のKPIを設定 GHG排出削減 2020年度実績 温室効果ガス（GHG）排出削減 2019年度比 ▲11％ 基本テーマ④ これまで進めてきたLED照明導入などの省エネ化促 2030年度 お客様・ステークホルダー 進に加えて、順次、主要店舗での消費電力の再生可 2019年度比 ▲30% からの「信頼」に応える 能エネルギー切り替えを進めます ※2013年度比4
Slide 17: 従業員の「働きがい」を高める
Ⅱ－４. 基本テーマ ー従業員の「働きがい」を高める 従業員と”ともに” ➤ 従業員へのグループビジョンの浸透と、所属部署・会社を超える取り組みを通じて、 共創・協業の風土醸成や成長機会の創出 ● 従業員同士がビジョンについて語り、理解を深める対話の場づくり （阪急阪神百貨店にて実施 社員約4,800名中、11月末現在2,500名以上が参加） ● H2Oと百貨店の本社オフィス移転に向けて、会社・部門を超えたプロジェクト発足 ● 従業員が地域貢献活動にグループ会社の枠を超えて参画できる機会の提供を計画 Copyright © H2O Retailing Corp. All Rights Rese
Slide 18: 取り組みの深化に向けて
Ⅱ－５. 取り組みの深化に向けて グループ、従業員、地域が”ともに” ➤ 事業会社ごとに重点テーマに取り組む重点店舗の設定 ➤ グループ・テーマを横断し、当社取り組みの象徴となるモデル地域を設定 ● 兵庫県 川西・猪名川・能勢・豊能エリア（地域内に複数の店舗拠点） ● 大阪府 河内長野エリア（ゆいテラス河内長野） ● 大阪府 千里エリア（千里阪急、千里中央公園） 沿線に複数の店舗拠点がある川西・猪名川・能勢・豊能エリア 阪急オアシス 阪急オアシス 日生中央 ときわ台 イズミヤ 阪急オアシス 光風台 清和台 イズミヤ 多田 阪急オアシス キセラ川西 川西阪急 © OpenStreetMap co
Slide 19: モデル地域「Tsugu.プロジェクト」
Ⅱ－５. 取り組みの深化に向けて 地域と”ともに” ーモデル地域「Tsugu.プロジェクト」 兵庫県川西市・猪名川町、大阪府豊能町・能勢町で開催される 『のせでんアートライン 2021（主催：のせでんアートライン妙見の森実行委 員会、会期：2021 年 10 月 30 日～11 月 23 日）』において、 行政や地域団体と連携した”社会実験プロジェクト“へ参画。 「Tsugu.プロジェクト」 阪急阪神百貨店で役目を終えた棚やハンガーラックなどの什器を、 新たに事業を開始する方に継いでいただくことで、地域活性化に つなげる取り組み。 阪急阪神百貨店から「のせでんアートライン妙見の森実行委員会」
Slide 20: 本資料に記載された情報については、資料作成時点での当社の判断であり、その情報の正確性を 保証するものではなく、今後予告なしに変更されることがあります。 万が一、この情報に基づいて被ったいかなる損害に関しても、当社及び情報提供者は一切の…
本資料に記載された情報については、資料作成時点での当社の判断であり、その情報の正確性を 保証するものではなく、今後予告なしに変更されることがあります。 万が一、この情報に基づいて被ったいかなる損害に関しても、当社及び情報提供者は一切の責任 を負いませんので、ご承知おき下さい。 また、本資料の著作権は全て当社に帰属し、著作権法に定める私的利用の範囲を超えて無断で、 複写・転載等することを禁じます。