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Relo — Q2 FY2025 Earnings Presentation
48 slides from Relo's earnings presentation, Nov 19, 2024
Slide 1: 2025年3月期 第2四半期 会社説明会
2025年3月期 第2四半期 会社説明会 2024年11月19日 0 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 2: 2025年3月期上期実績
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 2025年3月期上期実績 (百万円未満切捨) 24/9期 23/9期 前期比 実績 実績 売上収益 70,073 63,189 +10.9% 営業利益 15,664 12,524 +25.1% 税引前利益 37,899 13,043 +190.6% 当期利益 32,972 8,826 +273.6% 観光事業の売却を除いても営業利益で14.7%成長 1 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 3: 2025年3月期上期実績
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 2025年3月期上期実績 (百万円未満切捨) 24/9期 23/9期 前期比 実績 実績 売上収益 70,073 63,189 +10.9% 営業利益 15,664 12,524 +25.1% 税引前利益 37,899 13,043 +190.6% 当期利益 32,972 8,826 +273.6% 観光事業の売却を除いても営業利益で14.7%成長 通期営業利益計画300億円は達成可能 2 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 4: 第四次オリンピック作戦 方向性について
第四次オリンピック作戦 方向性について Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 5: 新第三次オリンピック作戦
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 21世紀最大の困難に遭遇し環境は大きく変化 第三次 第一次 第二次 オリンピック 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第二の創業 新たな環境はどのような影響をもたらすのか見えてきた 4 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 6: アフターコロナの環境
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 2024年3月期上期 2025年3月期上期 営業 利益 125億円 営業 利益 156億円 5 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 7: 環境変化はプラス面とマイナス面が混在
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 この環境変化は当社にとって プラス面 と マイナス面 が混在 全体としてはプラス面の方が大きい 6 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 8: 社宅を含む福利厚生の位置付け
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 社宅を含む福利厚生の位置付け 本業の成長の為の人材投資に変化 7 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 9: 社宅管理サービスと手数料収入
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 社宅管理のサービス稼働に時間を要し 管理手数料の計上に遅れ 人の移動に係る手数料収入が減少 8 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 10: 競合他社の撤退・統合
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 競合他社 本業回帰による撤退・統合 ストック積上増 事業承継加速 9 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 11: 福利新規獲得数・社宅新規獲得戸数
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> ストック積上増 事業承継加速 福利新規獲得数 社宅新規獲得戸数 21/9期 22/9期 23/9期 24/9期 21/9期 22/9期 23/9期 24/9期 10 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 12: 企業マーケティング分野の変化
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 企業のマーケティング分野は より効率を求められる流れ 企業の利便性改善へ 細分化したサービス開始 11 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 13: マイナスに見える環境下でも成長が可能
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 マイナスに見える環境下の 事業も成長が可能 12 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 14: 主力事業に吹く追い風
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 主力事業に吹く追い風を 確認することが出来た 13 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 15: 前半戦は基盤を活用し大きな流れに乗る
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 前半戦は基盤を活用し大きな流れに乗る 第三次 第一次 第二次 オリンピック 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第二の創業 14 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 16: 後半戦は新たな領域の貢献利益が合流
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 後半戦は新たな領域の貢献利益が合流 第三次 第一次 第二次 オリンピック 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第二の創業 15 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 17: 前半戦14年間を総括
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 第二の創業前半戦14年間を総括 第四次オリンピック作戦のストーリーを検討 第三次 第一次 第二次 オリンピック 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第二の創業 16 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 18: 見える景色が変わった前提で作戦を展開
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 第二の創業前半戦14年間を総括 見える景色が変わった前提で作戦を展開 第三次 第一次 第二次 オリンピック 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第二の創業 17 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 19: 利益推移
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 利益推移(19/3期までは経常利益、20/3期以降は営業利益) 21世紀 経常利益 最大の困難 200億円 コロナ禍 経常利益 経常利益 98億円 52億円 第三次オリン 第一次オリンピック作戦 第二次オリンピック作戦 ピック作戦 新第三次オリンピック作戦 11/3期 12/3期 13/3期 14/3期 15/3期 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 当社のストックビジネスポートフォリオの強さを再確認 18 Copyright © 20
Slide 20: 利益推移 年平均成長率19%
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 利益推移(19/3期までは経常利益、20/3期以降は営業利益) 21世紀 経常利益 最大の困難 200億円 コロナ禍 経常利益 経常利益 98億円 52億円 第三次オリン 第一次オリンピック作戦 第二次オリンピック作戦 ピック作戦 新第三次オリンピック作戦 11/3期 12/3期 13/3期 14/3期 15/3期 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 当社のストックビジネスポートフォリオの強さを再確認 新第三次オリンピック作戦では年平均
Slide 21: 営業利益(計画)300億円
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 営業利益(計画) 利益推移(19/3期までは経常利益、20/3期以降は営業利益) 21世紀 経常利益 300億円 最大の困難 200億円 コロナ禍 経常利益 経常利益 98億円 52億円 第三次オリン 第一次オリンピック作戦 第二次オリンピック作戦 ピック作戦 新第三次オリンピック作戦 11/3期 12/3期 13/3期 14/3期 15/3期 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 成長を創り上げている各事業で見える景色が変わってきた 新
Slide 22: 第四次オリンピック作戦に向けて
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 - 第四次オリンピック作戦に向けて - 新たに課題解決の領域を 広げる事が必要 21 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 23: 借上社宅管理事業 社宅管理戸数
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 借上社宅管理事業 社宅制度の企業診断 社宅管理戸数 第一次オリンピック作戦 第二次オリンピック作戦 第三次オリンピック作戦 新第三次オリンピック作戦 11/3期 12/3期 13/3期 14/3期 15/3期 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 24/9期 業界No.1に至ったからこそ正当性が理解されるサービス 22 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 24: 社宅制度の意味を変える可能性
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 人材確保 人材維持 住宅価格高騰 社宅制度自体の意味を変える可能性 ニーズに合わせ新たなサービスを展開 23 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 25: 働き手不足の時代の攻めの社宅制度
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 「働き手不足の時代の攻めの社宅制度」として布教 採用強化・人材維持に効果あり 社宅管理受託企業の4割が「家具付き賃貸」を内諾 24 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 26: 中堅中小企業を中心にアップセル
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 中堅中小企業を中心にアップセルを図る 25 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 27: 新たな課題解決サービスで単価をプラス
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 新たな 従来の 課題解決の サービス基盤 サービス 新たな課題解決サービスで単価をプラスし成長を図る 26 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 28: 海外赴任サポートの沿革
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 2004 日本初の海外赴任業務のトータルサポートサービス開始 2014 パナソニック社の海外赴任・サポート提供会社をM&A 2016 海外給与指数の提供、海外人事サポートという領域へ拡大 (現在はグループ外) 2022 グローバル企業の人の移動や手配・管理・サービスを経験し学ぶ 今までの経験を交えた各種セミナーを開催 27 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 29: 世界市場にリーチするためのM&Aが活発化
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 日本企業 市場を求めて世界展開を本格化 世界市場にリーチするためのM&Aが活発化 28 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 30: 日本企業の人材の世界化
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 世界市場にリーチするためのM&Aが活発化 日本人赴任者に限定した制度では立ち行かない 日本企業 日本市場でも海外からの働き手が増加 日本企業の人材の世界化という新たな流れ 29 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 31: 海外人事HRBPのセミナー例
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> ※海外人事のHRBPのセミナー例 30 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 32: 海外転勤の交渉化
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 従来 辞令による人事異動で海外転勤 家庭環境など考慮し海外転勤も交渉へ変化 31 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 33: Core&Flex制度の導入・運営サポート
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 従来型 Core & Flex Relocation VISA 健康診断 引越 超過物量 航空券 航空券アップグレード 語学学校 異文化研修 帯同子女サポート 規定にないが 社内調整・稟議申請 必要なサポート → 追加費用負担 Core&Flex制度の導入・運営サポートを開始 32 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 34: M&A実績と賃貸管理事業営業利益
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 第二の創業以降 50社以上 賃貸管理会社 M&A実績 賃貸管理事業 営業利益 第一次オリンピック作戦 第二次オリンピック作戦 第三次オリンピック作戦 新第三次オリンピック作戦 11/3期 12/3期 13/3期 14/3期 15/3期 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 M&A後の成長+成長を継続している集団は他に無い 33 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 35: 新たな課題解決の領域
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 34 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 36: 事業承継+BPOサービスを開発・展開
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 地方の賃貸 管理会社 働き手不足という課題に直面 事業承継+BPOサービスを開発・展開 35 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 37: 賃貸管理業界の問題解決者へ
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 様々なメニューを取り揃え賃貸管理業界の問題解決者へ 36 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 38: 新たなBPOサービスの展開
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> BPOサービスをテスト 賃貸管理会社 効果があったものを外販 新たなBPOサービスの展開により成長を創り上げる 37 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 39: 観光事業 今後も追い風が吹く業界
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 観光事業 今後も追い風が吹く業界 再生をメインに47施設の運営を行う事業基盤を持つ 38 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 40: 企業保養所・地方ホテルの再生
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 福利厚生の役割を終えた企業保養所を再生 経営難の地方ホテル・旅館の運営受託・再生 稼働が低いリゾートマンションの一部をホテル化 グループの集客力を活かし価値を高める取り組み 39 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 41: 地方の旅館・ホテルの課題
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 地方の 旅館・ホテル 多くの課題に直面すると予測 問題解決者というポジションでの成長へ 40 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 42: 課題解決サービスを地方ホテル・旅館に展開
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 事業承継 BPOサービス ホテル・旅館 DX 課題解決サービスを開発し地方ホテル・旅館に展開 41 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 43: 課題解決メニューの進化とアライアンス
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <新たな課題解決の領域> 課題解決 日々進化 開発事業者も メニュー メニュー細分化 単独では限界 基盤に上乗せ 自社で 開発事業者と アップセル テスト・展開 アライアンス 42 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 44: 前半戦は基盤を活用し大きな流れに乗る
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 前半戦は基盤を活用し大きな流れに乗る 第三次 第一次 第二次 オリンピック 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第二の創業 43 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 45: 戦略担当役員(CSO)配置
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 戦略担当役員(CSO)配置 各事業団結し横の連携を強化 新たな 従来の 課題解決の サービス基盤 サービス 会社の枠に捉われることなく課題解決サービスを展開 44 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 46: 「働き手確保」が重要戦略
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 <アフターコロナの環境> 労働力不足 人の移動減少 国内市場縮小 「働き手確保」が重要戦略になる 事業への投資のみならず 人材への先行投資を積極的に行う 45 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 47: 利益推移 500億円超に挑む
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 第四次オリンピック作戦 利益推移(19/3期までは経常利益、20/3期以降は営業利益) 第三次オリン 第一次オリンピック作戦 第二次オリンピック作戦 ピック作戦 新第三次オリンピック作戦 第四次オリンピック作戦 11/3期 12/3期 13/3期 14/3期 15/3期 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 26/3期 27/3期 28/3期 29/3期 第二の創業スタート時の10倍となる500億円超に挑む 46 Copyright © 2024 Relo Gr
Slide 48: お問い合わせ
2025年3月期(第58期)第2四半期 会社説明会 お問い合わせ ご連絡先 株式会社リログループ 企画IRグループ TEL:03-5312-8704 E-Mail:ir@relo.jp URL:https://www.relo.jp/ 本資料は、当社が発行する有価証券への投資を勧誘するものではありません。 また、本資料は2024年9月時点のデータに基づいて作成されております。本資料に記 載された意見や予測等は、資料作成時点の当社の判断であり、その情報の正確性、完 全性を保証するものではありません。また今後、予告なしに変更されることがあります。 47 Copyright © 2024 Relo