Slide 1: Assemblée Générale Mixte 2015
ASSEMBLÉE GÉNÉRALE MIXTE 2015
Slide 2: Ouverture
OUVERTURE
Slide 3: Ordre du jour 1/4
ORDRE DU JOUR 1/4 • Résolutions relevant de la compétence de l’Assemblée Générale Ordinaire – Approbation des opérations et des comptes annuels de l’exercice 2014 (1re résolution) – Approbation des comptes consolidés de l’exercice 2014 (2e résolution) – Affectation du résultat et fixation du montant
Slide 4: Ordre du jour 2/4
ORDRE DU JOUR 2/4 – Nomination de Mmes Barbara Kux et Marie-José Nadeau en qualité d’administrateurs (11e et 12e résolutions) – Nomination sur proposition de l’Etat, conformément à l’article 6 de l’ordonnance 2014-948 du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des soc
Slide 5: Ordre du jour 3/4
ORDRE DU JOUR 3/4 • Résolutions relevant de la compétence de l’Assemblée Générale Extraordinaire – Autorisation d’émissions réservées aux salariés adhérents de Plans d’Epargne du groupe GDF SUEZ (19e résolution) – Autorisation d’émissions réservées à toute entité ayant pour objet de facilité l’accès
Slide 6: Ordre du jour 4/4
ORDRE DU JOUR 4/4 – Mise à jour des statuts (articles 1, 2, 6, 13.1, 13.2, 18, 19, 20.1 et 20.2) permettant de refléter les évolutions législatives et réglementaires issues notamment de l’ordonnance du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des sociétés à participati
Slide 7: Introduction
4 ae INTRODUCTION : j — \ es Z ‘ * ig “4 y) ew, ~~ # F e— Ly ¥. \\' am é BS). Cer, Y i ‘ i} . aa PSS o> ae. : rt ——
Slide 8: Être à l'écoute de nos parties prenantes
27 000 ÊTRE actionnaires consultés À L’ÉCOUTE DE NOS 500 PARTIES questions adressées PRENANTES au management 2 nouveautés
Slide 9: Les thèmes prioritaires
24% La politique d’innovation LES 21% THÈMES L’environnement économique et concurrentiel PRIORITAIRES 20% La politique de dividendes
Slide 10: Les sujets clés opérationnels
22% Le nucléaire LES 21% SUJETS CLÉS Les énergies renouvelables OPÉRATIONNELS 21% L’approvisionnement gazier du Groupe
Slide 11: Un groupe en pleine transformation
UN GROUPE EN PLEINE TRANSFORMATION
Slide 12: Un marché de l'énergie en plein bouleversement
UN MARCHÉ DE L’ÉNERGIE EN PLEIN BOULEVERSEMENT VERS UNE UNE RÉVOLUTION LA DÉCENTRALISATION DÉCARBONISATION TECHNOLOGIQUE DE LA GESTION DU MIX ÉNERGÉTIQUE ET DIGITALE DE L’ÉNERGIE UN DÉFI : RÉINVENTER NOTRE APPROCHE DU MARCHÉ
Slide 13: Vers une décarbonisation du mix énergétique
ÉVOLUTION DE LA PRODUCTION ENR (PWH) 20 18 Océan 16 Géothermique 14 Biomasse et déchets 12 Solaire CSP 10 Solaire PV 8 VERS UNE Éolien 6 Hydro 4 2 DÉCARBONISA- 0 1990 1995 2000 2005 2010 2015 2020 2025 2030 2035 2040 2045 2050 TION DU MIX Source : AIE, World Energy Outlook 2014 ÉNERGÉTIQUE NOUVELLES
Slide 14: Une révolution technologique et digitale
240 millions UNE de compteurs intelligents vendus dans le monde RÉVOLUTION d’ici à 2020(1) TECHNOLOGI- QUE ET DIGITALE Coûts des ENR (1) Source : Bloomberg New Energy Finance 2014
Slide 15: La décentralisation de la gestion de l'énergie
LA DÉCENTRALISA- TION DE LA GESTION DE L’ÉNERGIE UN MARCHÉ DE 41 villes 1 500 DE PLUS MILLIARDS DE 10 MILLIONS DE DOLLARS D’ICI 2025(1) D’HABITANTS D’ICI 2030(2) (1) Source : Forbes (2) Source : ONU World Urbanization Prospects 2014
Slide 16: Un groupe engagé contre le changement climatique
Énergies renouvelables Intervention au Sommet du Climat UN GROUPE Efficacité énergétique des Nations Unies ENGAGÉ Objectif de réduction Président du Business des émissions de CO2 CONTRE LE par kwh Dialogue CHANGEMENT Émission Partenaire-fondateur CLIMATIQUE d’une obligation verte de Solutions COP 21
Slide 17: Une stratégie adaptée aux nouveaux défis
ÊTRE Production indépendante L’ÉNERGÉTICIEN d’électricité DE RÉFÉRENCE SUR LES MARCHÉS Chaîne gazière À FORTE UNE STRATÉGIE CROISSANCE Services à l’énergie ADAPTÉE AUX NOUVEAUX ÊTRE LEADER Efficacité énergétique DÉFIS DE LA TRANSITION Énergies renouvelables ÉNERGÉTIQUE EN EUROPE Nouveaux business et
Slide 18: Le monde change et avec lui toutes les énergies
LE MONDE CHANGE ET AVEC LUI TOUTES LES ÉNERGIES
Slide 19: Un monde de l'énergie en pleine transformation
UN MONDE DE L’ÉNERGIE EN PLEINE TRANSFORMATION Le potentiel pour les D’1 PRÈS énergies renouvenables PERSONNE SUR 5 représente LE COÛT DESSCÉNARIO AIE “ENERGY TECHNOLOGIES ENR AFOR ALL” FORTEMENT BAISSÉ PLUS DE 20 FOIS laN’A consommation PAS ACCÈS Àénergétique mondiale d’aujourdhui L’ÉLECTRICITÉ Pro
Slide 20: Une organisation territorialisée
UNE ORGANISATION TERRITORIALISÉE… …FONCTIONNANT EN RÉSEAU : ENGIE NETWORK
Slide 21: Une expertise unique multi-métiers
UNE EXPERTISE UNIQUE MULTI-MÉTIERS Chaîne du Gaz Solutions pour les entreprises Production centralisée d’électricité renouvelable et thermique Solutions pour les particuliers et les professionnels Solutions décentralisées pour les villes et les territoires
Slide 22: Chaîne du gaz
CHAÎNE … DUPAR SUBSTITUTION GAZ… LE GAZ, D’ÉNERGIES PLUS POLLUANTES Royaume-Uni EUROPE Chine Site de stockage Diversification des approvision- Accord de coopéra- de gaz de Stublach nements européens en gaz tion avec Beijing EG USA Cameron EUROPE LNG Injection de biogaz dans les réseaux Japon 1ère ve
Slide 23: Électricité vers renouvelable et thermique
ÉLECTRICITÉ VERS …TRANSITION RENOUVELABLE ET THERMIQUE… LA PRODUCTION DÉCARBONNÉE Canada France Belgique Parc éolien de Effort de prolongation des Cape Scott 99 MW Eolien offshore centrales nucléaires existantes Chine France Accord de coopéra- tion avec Shenergy Solaire (100 MW) Maroc Chili Tarfaya
Slide 24: Solutions pour les villes et les territoires
…EN COMPLÉMENT SOLUTIONS DES INFRASTRUCTURES DÉCENTRALISÉES POUR LES VILLES ET LESCENTRALISÉES TERRITOIRES… France Pays-Bas Biogaz pour alimenter Infrastructure pour un réseau de chaleur les véhicules éléctriques Chine Accord de coopéra- tion avec Beijing EG France Kazakhstan Réseau de froid à base
Slide 25: Solutions pour les entreprises
SOLUTIONS POUR LES ENTREPRISES… …CONSOMMER MOINS ET MIEUX, DÉVELOPPER LA PRODUCTION LOCALE USA Allemagne Facility managment Acquisition Ecova avec Alstom Chine Italie Projet de tri- génération Sichuan Facility managment avec Vodafone France Cofely 1er prestataire multitechnique d’Airbus Singapour Ac
Slide 26: Solutions pour les particuliers
… VALORISER L’EFFICACITÉ ÉNERGÉTIQUE, SOLUTIONS POUR LES PARTICULIERS… DONNER ACCÈS À L’ÉNERGIE DANS LE MONDE UK France Partenariat Plateforme avec KIWI Big Data France Partenariat européen avec NETATMO USA Roumanie Partenariat européen Investissement Tendril avec SALUS USA Investissement Choosenerg
Slide 27: Un groupe en mouvement
UN GROUPE EN MOUVEMENT L’INNOVATION, ENGIE : MOTEUR DE LA TRANSITION ÉNERGÉTIQUE UN ARCHITECTE ÉNERGÉTIQUE UN OBJECTIF UN EFFORT : DE FORMATION MASSIF CONCILIER LE DÉFI D’UN ACCÈS DURABLE À L’ÉNERGIE POUR TOUS ET CELUI DE LA PRÉSERVATION UNE ORGANISATION TERRITORIALISÉE DE L’ENVIRONNEMENT
Slide 28: Revue financière 2014 et perspectives
REVUE FINANCIÈRE 2014 ET PERSPECTIVES
Slide 29: Un modèle résistant
UN MODÈLE RÉSISTANT Forte résilience du Groupe Contexte très défavorable … Atteinte des objectifs en 2014(1) … compensé partiellement RBE par des tendances positives 12,3 12,5 13,3 ROC Forte croissance du RNRpg (+6%) hors effet climat et rattrapage 7,2 7,5 8,2 tarifaire en France RNRpg Dividende 201
Slide 30: Des résultats opérationnels solides
DES RÉSULTATS OPÉRATIONNELS SOLIDES Δ 14/13 2013 2014 hors climat et en Mds€ rattrapage tarifaire CHIFFRE D’AFFAIRES 80,0 74,7 Baisse de notre chiffre d’affaires partiellement Charges 67,0 62,6 compensée RÉSULTAT BRUT D’EXPLOITATION(1) 13,0 12,1 +2,4% par des réduction AMORTISSEMENTS & AUTRES (5,4)
Slide 31: Une croissance organique du ROC
UNE CROISSANCE ORGANIQUE DU ROC Par branche (en Mds€) -6,6% brut / -3,4% organique +8,2% en organique hors effets climat et rattrapage tarifaire en France 7,7 (0,1) (0,1) (0,8) Change Périmètre +10,4% +5,5% 7,2 ROC +10,0% 2013(1,2) +4,1% +1,8% +0,04 ROC +0,1 +0,2 +0,02 2014(2) Climat +0,1 & rattrapa
Slide 32: Équation financière positive et équilibrée en 2014
Forces ÉQUATION FINANCIÈRE POSITIVE ET ÉQUILIBRÉE EN 2014 financières Flexibilité bilancielle Flux de trésorerie opérationnels Investissements Ressources de développement Cessions 13 Mds€ Emplois Investissements de maintenance Hybride 10,8 Mds€ Dividendes
Slide 33: Gestion opérationnelle et bilancielle efficace
Forces GESTION OPÉRATIONNELLE ET BILANCIELLE EFFICACE financières Gestion opérationnelle efficace Bilan solide et gestion active de la dette Impact cumulé sur le RNRpg Dette nette & coût de la dette Dette nette / RBE ≤ 2,5 x Objectif 2015 réalisé en Mds€ Dette nette un an en avance Coût de la dette
Slide 34: Cercle vertueux de création de valeur
CERCLE VERTUEUX DE CRÉATION DE VALEUR Objectifs & Guidance Exécution Investissements nets Augmentation du Résultat net = Croissance Guidance Objectif : 6-7 Mds€ / an(1) Génération 2 de trésorerie 1 2015 RNRpg (Mds€) Objectifs : Dette nette / RBE ≤ 2,5x 3,0 3,3 Paiement Maintien rating « A » du divid
Slide 35: Résultats du T1 2015 en ligne avec la trajectoire prévue
RÉSULTATS DU T1 2015 EN LIGNE AVEC LA TRAJECTOIRE PRÉVUE T1 2015 Impacts majeurs sur le 1er trimestre Résultat Brut d’Exploitation en Mds€ Attendu -10% 4,0 3,6 Chute des prix Plan de réaction En baisse… du pétrole rapide P Nucléaire en Redémarrage prévu … mais en ligne avec la Belgique au 1er juille
Slide 36: Cours de bourse
COURS DE BOURSE
Slide 37: Performance boursière depuis 2008
PERFORMANCE BOURSIÈRE DEPUIS 2008 Dégradation Crise Remontée du contexte sectoriel financière pour les Utilities en Europe du titre Dividendes 45 réinvestis 40 CAC 40 -24% 0% 35 30 GSZ -51% -21% 25 20 Euro -56% -33% 15 Utilities 10 Jan-08 May-09 Oct-10 Mar-12 Aug-13 Dec-14
Slide 38: Remontée du titre en 2014
REMONTÉE DU TITRE EN 2014 Dividendes 22 réinvestis 21 20 GSZ +14% +21% 19 18 Euro +11% +17% 17 Utilities 16 15 CAC 40 -1% +3% 14 Jan-14 Mar-14 May-14 Jun-14 Aug-14 Oct-14 Dec-14
Slide 39: Gouvernance
GOUVERNANCE
Slide 40: Un conseil diversifié et actif
UN CONSEIL DIVERSIFIÉ ET ACTIF 2014 2015 (Post-AG du 28/04/15) Administrateurs indépendants 53% Président-Directeur Général d’administrateurs et Directeur Général Délégué indépendants(1) 12 réunions en 2014 19 Administrateurs représentant les salariés et les salariés actionnaires 63% de femmes(2) ad
Slide 41: 4 comités en appui du conseil
4 COMITÉS EN APPUI DU CONSEIL Éthique, Environnement Stratégie, Investissements & Technologies & Développement Durable • Aldo Cardoso 10 réunions • Philippe Lepage 5 réunions • Ann-Kristin Achleitner • Astrid Milsan • Alain Beullier • Pierre Mongin • Stéphane Pallez 85% • Lord Simon of Highbury 90%
Slide 42: Un pilotage global et de long terme des risques
UN PILOTAGE GLOBAL ET DE LONG TERME DES RISQUES Direction Audit Conseil et Comité Directions Centrales et Risques Service de Direction Branche / BU / du Management Générale Entité des Risques • Impulsion • Politique générale • Management et méthodes des risques, • Supervision • Conduite responsabili
Slide 43: 4 comités en appui du conseil
4 COMITÉS EN APPUI DU CONSEIL Éthique, Environnement Stratégie, Investissements & Technologies & Développement Durable • Aldo Cardoso 10 réunions • Philippe Lepage 5 réunions • Ann-Kristin Achleitner • Astrid Milsan • Alain Beullier • Pierre Mongin • Stéphane Pallez 85% • Lord Simon of Highbury 90%
Slide 44: La rémunération des dirigeants mandataires sociaux
LA RÉMUNÉRATION DES DIRIGEANTS MANDATAIRES SOCIAUX CONSTAMMENT RÉEXAMINÉE FIXE VARIABLE UNITÉS DE PERFORMANCE (acquisition finale 3 ans après l’attribution, sous conditions de performance) Critères qualitatifs Rentabilité des capitaux • RES, politique innovation, 1/3 investis (ROCE) 30% politique én
Slide 45: Conclusion
CONCLUSION
Slide 46: Conclusion
Un marché de l’énergie en plein bouleversement Un Groupe engagé dans la transition énergétique et dans la lutte contre le réchauffement climatique Une stratégie adaptée CONCLUSION aux nouveaux défis De solides atouts financiers au service de la croissance Une politique attractive de dividende et de
Slide 47: 1ère application en 2017
1ÈRE APPLICATION EN 2017
Slide 48: Commissaires aux comptes
COMMISSAIRES AUX COMPTES
Slide 49: Dialoguons ensemble
DIALOGUONS ENSEMBLE
Slide 50: Présentation des résolutions
PRÉSENTATION DES RÉSOLUTIONS
Slide 51: Vote des résolutions
VOTE DES RÉSOLUTIONS
Slide 52: Première résolution
PREMIÈRE RÉSOLUTION • Comptes annuels de l’exercice 2014 Cette résolution a pour objet d’approuver les opérations et comptes annuels de l’exercice 2014. AGO
Slide 53: Deuxième résolution
DEUXIÈME RÉSOLUTION • Comptes consolidés de l’exercice 2014 Cette résolution a pour objet d’approuver les comptes consolidés de l’exercice 2014. AGO
Slide 54: Troisième résolution
TROISIÈME RÉSOLUTION • Affectation du résultat et fixation du montant du dividende de l’exercice 2014 Cette résolution a pour objet de procéder à l'affectation du résultat et de fixer le dividende à 1 euro par action. – Compte tenu de l’acompte sur dividende de 0,50 euro par action versé le 15 octob
Slide 55: Quatrième résolution
QUATRIÈME RÉSOLUTION • Conventions réglementées Cette résolution a pour objet de faire approuver par l’Assemblée les termes du rapport spécial des Commissaires aux comptes sur les conventions conclues antérieurement et poursuivant leurs effets en 2014, étant précisé qu’aucune nouvelle convention n’e
Slide 56: Cinquième résolution
CINQUIÈME RÉSOLUTION • Renouvellement de l’autorisation d’opérer sur les actions de la Société – Prix maximum d’achat : 40 euros. – Plafond de détention et de rachat cumulé sur la durée de l’autorisation : 10 % du capital. – Montant cumulé des acquisitions : 9,7 milliards d’euros. – Résolution non u
Slide 57: Sixième résolution
SIXIÈME RÉSOLUTION • Ratification de la cooptation d’administrateur de Mme Isabelle Kocher Nommée en remplacement de M. Paul Desmarais par le Conseil d’Administration du 21 octobre 2014, avec effet au 12 novembre 2014. Échéance du mandat : Assemblée Générale réunie en 2016 sur les comptes de l’exerc
Slide 58: Septième résolution
SEPTIÈME RÉSOLUTION • Renouvellement du mandat d’un administrateur (Mme Ann-Kristin Achleitner) – Durée : quatre ans expirant à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire qui sera appelée à statuer en 2019 sur les comptes de l’exercice 2018. AGO
Slide 59: Huitième résolution
HUITIÈME RÉSOLUTION • Renouvellement du mandat d’un administrateur (M. Edmond Alphandéry) – Durée : quatre ans expirant à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire qui sera appelée à statuer en 2019 sur les comptes de l’exercice 2018. AGO
Slide 60: Neuvième résolution
NEUVIÈME RÉSOLUTION • Renouvellement du mandat d’un administrateur (M. Aldo Cardoso) – Durée : quatre ans expirant à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire qui sera appelée à statuer en 2019 sur les comptes de l’exercice 2018. AGO
Slide 61: Dixième résolution
DIXIÈME RÉSOLUTION • Renouvellement du mandat d’un administrateur (Mme Françoise Malrieu) – Durée : quatre ans expirant à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire qui sera appelée à statuer en 2019 sur les comptes de l’exercice 2018. AGO
Slide 62: Onzième résolution
ONZIÈME RÉSOLUTION • Nomination d’un administrateur (Mme Barbara Kux) Nomination de Mme Barbara Kux en qualité d’administrateur pour une durée de quatre ans expirant à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire qui sera appelée à statuer en 2019 sur les comptes de l’exercice 2018. AGO
Slide 63: Douzième résolution
DOUZIÈME RÉSOLUTION • Nomination d’un administrateur (Mme Marie-José Nadeau) Nomination de Mme Marie-José Nadeau en qualité d’administrateur pour une durée de quatre ans expirant à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire qui sera appelée à statuer en 2019 sur les comptes de l’exercice 2018. AGO
Slide 64: Treizième résolution
TREIZIÈME RÉSOLUTION • Nomination d’un administrateur (M. Bruno Bézard) Nomination sur proposition de l’Etat, conformément à l’article 6 de l’ordonnance du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des sociétés à participation publique, de M. Bruno Bézard en qualité d’a
Slide 65: Quatorzième résolution
QUATORZIÈME RÉSOLUTION • Nomination d’un administrateur (Mme Mari-Noëlle Jégo-Laveissière) Nomination sur proposition de l’Etat, conformément à l’article 6 de l’ordonnance du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des sociétés à participation publique, de Mme Mari-No
Slide 66: Quinzième résolution
QUINZIÈME RÉSOLUTION • Nomination d’un administrateur (Mme Stéphane Pallez) Nomination sur proposition de l’Etat, conformément à l’article 6 de l’ordonnance du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des sociétés à participation publique, de Mme Stéphane Pallez en qua
Slide 67: Seizième résolution
SEIZIÈME RÉSOLUTION • Nomination d’un administrateur (Mme Catherine Guillouard) Nomination sur proposition de l’Etat, conformément à l’article 6 de l’ordonnance du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des sociétés à participation publique, de Mme Catherine Guilloua
Slide 68: Dix-septième résolution
DIX-SEPTIÈME RÉSOLUTION • Avis sur les éléments de la rémunération due ou attribuée au titre de l’exercice 2014 à M. Gérard Mestrallet, Président-Directeur Général Il est proposé aux actionnaires d’émettre un avis favorable sur les éléments de la rémunération due ou attribuée au titre de 2014 à M. G
Slide 69: Dix-huitième résolution
DIX-HUITIÈME RÉSOLUTION • Avis sur les éléments de la rémunération due ou attribuée au titre de l’exercice 2014 à M. Jean-François Cirelli, Vice-Président, Directeur Général Délégué (jusqu’au 11 novembre 2014) Il est proposé aux actionnaires d’émettre un avis favorable sur les éléments de la rémunér
Slide 70: Dix-neuvième résolution
DIX-NEUVIÈME RÉSOLUTION • Augmentation de capital social réservée aux salariés adhérents de Plans d’Epargne d’Entreprise du groupe GDF SUEZ – Montant nominal maximal : 1% du capital social, s’imputant sur le plafond global de 265 millions d’euros visé à la 17ème résolution de l’assemblée générale du
Slide 71: Vingtième résolution
VINGTIÈME RÉSOLUTION • Augmentation du capital réservée à toute entité ayant pour objet exclusif de faciliter l’accès au capital de GDF SUEZ de l’actionnariat salarié international du Groupe – Montant nominal maximal : 0,5 % du capital social, s’imputant sur le plafond global de 265 millions d’euros
Slide 72: Vingt-et-unième résolution
VINGT-ET-UNIÈME RÉSOLUTION • Autorisation à donner au Conseil d’Administration à l’effet de procéder à l’attribution gratuite d’actions en faveur d’une part, de l’ensemble des salariés et mandataires sociaux des sociétés du Groupe (à l’exception des mandataires sociaux de la Société) et, d’autre par
Slide 73: Vingt-deuxième résolution
VINGT-DEUXIÈME RÉSOLUTION • Autorisation à donner au Conseil d’Administration à l’effet de procéder à des attributions gratuites d’actions en faveur de certains salariés et mandataires sociaux des sociétés du Groupe (à l’exception des mandataires sociaux de la Société) – Montant maximum : 0,5 % du c
Slide 74: Vingt-troisième résolution
VINGT-TROISIÈME RÉSOLUTION • Mise à jour des statuts – Mise à jour des statuts à l’effet de refléter les évolutions législatives et réglementaires récentes, notamment l’ordonnance du 20 août 2014 relative à la gouvernance et aux opérations sur le capital des sociétés à participation publique. – Modi
Slide 75: Vingt-quatrième résolution
VINGT-QUATRIÈME RÉSOLUTION • Modification de l’article 11 des statuts (Droits de vote attachés aux actions) – Modification de l’article 11 des statuts à l’effet de supprimer le droit de vote double instauré par la loi Florange, pour toutes les actions inscrites au nominatif au nom d’un même actionna
Slide 76: Vingt-cinquième résolution
VINGT-CINQUIÈME RÉSOLUTION • Modification de l’article 16 des statuts (Président et Vice-Présidents du Conseil d’Administration) – Modification du 3ème paragraphe de l’article 16 des statuts afin de permettre au Directeur Général Délégué, s’il est administrateur, de présider le Conseil d’Administrat
Slide 77: Vingt-sixième résolution
VINGT-SIXIÈME RÉSOLUTION • Pouvoirs pour les formalités – Cette résolution a pour objet de permettre l’exécution des décisions de l’Assemblée Générale et d’accomplir les formalités légales. AGE
Slide 78: Assemblée Générale Mixte 2015
ASSEMBLÉE GÉNÉRALE MIXTE 2015