Evotec Se · XETR:EVT

Evotec — Shareholder Meeting (June 2017)

77 slides from Evotec's shareholder meeting presentation, Jun 14, 2017

  1. Slide 1: Evotec Hauptversammlung 2017

    Evotec Hauptversammlung 2017 Evotec AG, Hamburg, Hauptversammlung, 14. Juni 2017

  2. Slide 2: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 1

  3. Slide 3: Der Aufsichtsrat der Evotec AG

    Dem Aktionär verpflichtet Der Aufsichtsrat der Evotec AG Wolfgang Plischke Bernd Hirsch Claus Braestrup Vorstand (CFO) Vormals Vorstand Bayer AG Vormals CEO Lundbeck A/S Bertelsmann SE & Co. KGaA Paul Linus Herrling Iris Löw-Friedrich Elaine Sullivan Vormals Vorstand Vorstand (CEO) Vorstand (CMO) UC

  4. Slide 4: Der Vorstand der Evotec AG

    Für Forschung, Aktionäre und unsere Mitarbeiter Der Vorstand der Evotec AG Werner Lanthaler, CEO Enno Spillner, CFO Mario Polywka, COO Cord Dohrmann, CSO PAGE 3

  5. Slide 5: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 4

  6. Slide 6: Umdenken und umschalten: Ein neues Kapitel

    Umdenken und umschalten: Ein neues Kapitel Effiziente Innovationsbeschleunigung in der frühen Wirkstoffforschung PAGE 5

  7. Slide 7: Es gibt nichts Neues mehr

    „Es gibt nichts Neues mehr! Alles, was man erfinden kann wurde schon erfunden.“ Charles Duell, Chef des US-Patentamtes, 1899 PAGE 6 Quelle: http://diepresse.com/home/zeitgeschichte/5197293

  8. Slide 8: Früherkennung rettet Leben

    Früherkennung rettet Leben Paradigmenwechsel in der Diagnostik „Röntgenstrahlen werden Bildgebende Verfahren erlauben sich als Schwindel erweisen.“ neue Qualität in Diagnostik. William Lord Kelvin, PET ist ein nuklearmedizinisches Präsident der Royal Society, 1883 Diagnoseverfahren PAGE 7 Quelle: ht

  9. Slide 9: Datenmanagement eröffnet ungeahnte Therapiegenauigkeit

    Datenmanagement eröffnet ungeahnte Therapiegenauigkeit Paradigmenwechsel durch Health IT „Es gibt keinen Grund, warum irgend Der digitale Computer im Körper ist jemand einen Computer in seinem Haus bereits Realität. wollen würde.“ Ken Olsen, Proteus Digital Health CEO, Digital Equipment Corp., 1987

  10. Slide 10: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 9

  11. Slide 11: Krankheitslast verändert Fokus von Forschung

    Krankheitslast verändert Fokus von Forschung Veränderte Krankheitsbilder Zunahme der Er- Beispiel Diabetes Beispiel Demenz (z. B. Alzheimer) krankungen durch 1. Lebens- Ausgaben (weltweit), in Mrd. $ Ausgaben (weltweit), in Mrd. $ erwartung 2.000 790 620 2. Lebensstil 818 (Ernährung, Rauchen) 2015 2

  12. Slide 12: Erfolgreicher – aber mehr offene Fragen als je zuvor

    Erfolgreicher – aber mehr offene Fragen als je zuvor Erooms F+E-Output bei fundamentalen Behandlungen IRR in % 25%  Kosten von 1,6 Mrd. $ und 15 Jahre 20% Forschung für eine Behandlung  Ohne die Auswahl 15% einer smarten Nische kaum realisierbare Erträge 10%  Große medizinische Probleme weiterhin

  13. Slide 13: Dramatische weitere Verbesserung der F+E-Produktivität erforderlich

    Dramatische weitere Verbesserung der F+E- Produktivität ist erforderlich Anstieg der Entwicklungskosten bei Rückgang der Peak Sales Kosten (in Mrd. $) Peak Sales (in Mio. $) 1.576 816 1.188 +33% 416 -49% 2010 2015 2010 2015 Anstieg der Entwicklungskosten pro Projekt Rückgang der durchschnittlichen P

  14. Slide 14: Wissenschaft schafft dramatische Veränderungen

    Wissenschaft schafft dramatische Veränderungen Patientenspezifische Ansätze und bessere Translation Targets auf Basis Patientenstratifizierung der Humangenetik1) auf Biomarker-Basis2) % Erfolgsrate % Erfolgsrate 30 30 ~3x ~2x 25 25 20 20 15 15 10 10 5 5 0 0 Alle Programme Genetisch unterstützte Ohne

  15. Slide 15: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 14

  16. Slide 16: Be like a postage stamp

    „Be like a postage stamp. Stick to your thing until you get there.“ Josh Billings, US-amerikanischer Schriftsteller, 1818-1885 PAGE 15

  17. Slide 17: Führend in Discovery und Translation

    Führend in Discovery und Translation Langfristige Strategie 2017 2022 2016 2012 2009  Verbreitertes und vertieftes Angebot an hochwertigen  Restrukturierung &  Investitionen in Segmentierung Leistungen entlang der Wirkstoffforschungsplattform Wertschöpfungskette  Kapitaleffizienz für  Aufbau vo

  18. Slide 18: Makrotrend – Steigerung der F+E-Produktivität

    Makrotrend – Steigerung der F+E-Produktivität Marktdynamik in der Wirkstoffforschung Unsere Wachstumstreiber Makrotrend Wirkstoffforschungs-Outsourcing Marktüberblick – Umsätze in Mrd. $ Zunehmender Zuspruch für 1 Outsourcing-Modelle in der 5–10% 29,7 Wirkstoffforschung p.a. 27,1 24,5 21,8 19,2 Höhe

  19. Slide 19: Nr. 1 Position in Discovery & Translation

    Nr. 1 Position in „Discovery & Translation“ Unsere Kernkompetenz Leit- Target Hit- struktur- Zu- Markt- Akademia ID/-Vali- Identi- Präklinik Phase I Phase II Phase III opti- lassung eintritt dierung fizierung mierung Präklinische Klinische Phase Phase Zeitspanne > 14 Jahre (in Jahren) PDC – Evotec P

  20. Slide 20: Unser Angebot – Nah bei unseren Partnern

    Unser Angebot – Nah bei unseren Partnern Evotec weltweit – >1.000 Wissenschaftler in Europa & USA Princeton, Branford, Watertown Abingdon, Manchester und Toulouse, Frankreich Hamburg (Hauptsitz), Göttingen und San Francisco, USA Alderley Park, UK ~300 Mitarbeiter und München, Deutschland ~430 Mitarb

  21. Slide 21: Kernexpertise in Bereichen mit enormem Bedarf

    Kernexpertise in Bereichen mit enormen Bedarf Unsere strategischen Aktionsfelder – Ursachen statt Symptome DIABETES & NEURONALE FOLGE- ERKRANKUNGEN ERKRANKUNGEN Marktpotenzial Marktpotenzial > 500 Mrd. € > 500 Mrd. € SCHMERZ ONKOLOGIE ANTIINFEKTIVA Marktpotenzial Marktpotenzial Marktpotenzial > 50 M

  22. Slide 22: Unser Portfoliogeschäftsmodell

    Wir optimieren Risiko & Chance Unser Portfoliogeschäftsmodell Exklusive Traditionelle vertikale Partnerschaftsstabilität Produktnetzwerke hoch F+E-Outsourcing Services z. B. Sanofi, z. B. Merck, UCB, GSK… Bayer, Celgene, Stiftungen Verteilung von Risiko und Plattform-zentrierte Offene gering Chance

  23. Slide 23: Integrierte hochwertige Forschungsplattform

    Integrierte hochwertige Forschungsplattform EVT Execute & EVT Innovate PAGE 22

  24. Slide 24: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 23

  25. Slide 25: Führende Position in der Wirkstoffforschung

    Führende Position in der Wirkstoffforschung Überblick – EVT Execute 2016  270 Allianzen  158 neue Kunden gegenüber dem Vorjahr  Mehr als 80% Wieder- holungsgeschäft PAGE 24

  26. Slide 26: Strategische Transaktionen, um Plattform zu stärken

    Strategische Transaktionen, um Plattform zu stärken M&A-/Allianz-Übersicht 2010-2016 (Auswahl) Compound Focus 2010 2011 2011 2012 2013 Diabetes/Stoffwech- Führende Proteomik- Rapid Fire/MS- Zugang zu selerkrankungen Substanzbibliothek technologien Screening patientenbasierten iPS-Zelllinien Target I

  27. Slide 27: Evotec (France) auf Kurs

    Evotec (France) auf Kurs Evotec (France) – Status nach 24 Monaten  Gute Integration und sehr gutes Wachstum – Mitarbeiterzahl um >100 erhöht  Onkologieexpertise verstärkt durch Allianz mit ‚Oncopole‘  > 30 Partner, 9 Kooperationen mit akademischen Einrichtungen initiiert  Zwei große strategische

  28. Slide 28: Integration von Cyprotex

    Integration von „Cyprotex – An Evotec Company“ verläuft planmäßig Cyprotex – Erste Erfolge & Ausblick Die Transaktion1) Integration Ausblick  2016 abgeschlossen mit  Führungsteam etabliert  Sehr gute Synergie mit Delisting von AIM  Umzug von Macclesfield Evotecs Angebot  Gesamter Mittelabfluss

  29. Slide 29: Starker Ausblick für 2017

    Starker Ausblick für 2017 EVT Execute – Erwartete wichtige Ereignisse 2017  Neue langfristige Partnerschaften mit großen/mittleren Pharmaunternehmen  Neue erfolgsabhängige integrierte Technologie- bzw. Indikationsallianz  Ausweitung des Netzwerks von Stiftungen und Biotechnologieunternehmen in de

  30. Slide 30: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 29

  31. Slide 31: Strategie zur Co-owned Produktpipeline

    Strategie zur „Co-owned“ Produktpipeline Portfolio von Evotecs Partnerschaften Substanz Therapeut. Bereich/Indikation Partner Forschung Präklinik Phase I Phase II Phase III EVT302 1) ZNS – Alzheimer EVT201 ZNS – Schlafstörungen EVT1001) ZNS – Depression Klinik EVT401 Immunologie & Entzündungskrankhe

  32. Slide 32: Starke Partner und großes Potenzial

    Starke Partner und großes Potenzial Beispiele von Innovationsallianzen Chronische Nierenerkrankungen (CKD) Immunonkologie Hochinnovative Therapeutika im Bereich Entwicklung niedermolekularer Immuntherapien Diabetes-Folgeerkrankungen (z. B. in CKD) für zukünftige immunonkologische Therapien zur Erwei

  33. Slide 33: Paradigmenwechsel in der Wirkstoffforschung

    Paradigmenwechsel in der Wirkstoffforschung Prof. Shinya Yamanaka – Nobelpreis 2012 “There are few moments in science that are undisputed as genuine and elegant in creativity and simplicity. Shinya Yamanaka is responsible for one of those. The induced pluripotent stem cells will allow us to interrog

  34. Slide 34: Führungsrolle bei induzierten pluripotenten Stammzellen

    Führungsrolle bei induzierten pluripotenten Stammzellen (iPSC) Translation wissenschaftlicher Erkenntnisse in eine Strategie 2025 2016 2020 2012 Initiierung der Erste strategische Allianzen Ausblick iPSC1)-Plattform  Aufbau von > 50  Strategische Entwicklung der Plattform in weiteren  CureMN (ALS

  35. Slide 35: Schlüsselelemente in iPSC-Forschung etabliert

    Schlüsselelemente in iPSC-Forschung etabliert Überblick Krankheitsspezifische Medikamente  Hochwertige iPSC-Kulturen  Industrialisierte Prozesse zur Screening Patient Generierung patienteneigener Target-Zelltypen  Robuste, krankheitsrelevante Ergebnisse phänotypischer Screenings Patienten- „Disea

  36. Slide 36: Humangenetik & Krankheitsrelevanz

    Humangenetik & Krankheitsrelevanz Modernste Technologien ermöglichen neue Wege Kombination bahn- brechender Techno- logien leitet neue Ära in der Wirkstoff- forschung ein  Patientenbasierte Assay-Systeme (z. B. iPSC)  Gene Editing (z. B. CRISPR)  Zelluläre molekulare Analyse (z. B. NGS)  Automat

  37. Slide 37: Fokus auf rasche Translation

    Fokus auf rasche Translation iPSC – Paradigmenwechsel Krankheitsrelevanz Wesentliche Vorteile ALT NEU mit iPSC Frühe Bestimmung der Krankheits- In vitro-Modelle für Gering Hoch relevanz patienteneigener Krankheits- Wirkstoffscreening modelle für die Wirkstoffforschung Starker Fokus von Wirksamkeitst

  38. Slide 38: Viele Möglichkeiten über Neurodegeneration und Diabetes hinaus

    Viele Möglichkeiten über Neurodegeneration und Diabetes hinaus Initialer Fokus auf genetisch gut definierte Subpopulationen Status Indikationsgebiete Neurodegenerative Erkrankungen, z. B. Diabetes  Amyotrophe Lateralsklerose  Wirkstoffforschung Ver-  Frontotemporale Demenz  Zelltherapie partnert

  39. Slide 39: Wiederherstellung der Betazellfunktion

    Wiederherstellung der Betazellfunktion Bsp. 1 – Stammzellenbasierte, insulinproduzierende menschl. Betazellen  Verlust und Fehlfunktionen von Betazellen Menschliche Insulin Hauptursachen von Diabetes Betazellen Nkx6.1 auf Stamm-  Zugang zu menschlichen Betazellen bisher zellenbasis limitierender F

  40. Slide 40: Patienteneigene funktionale Neuronen

    Patienteneigene funktionale Neuronen Bsp. 2 – Herstellungsprozess auf 384-Well-Format angepasst PAGE 39

  41. Slide 41: Patientenstratifizierung in der Petrischale

    „Patientenstratifizierung in der Petrischale“ Bsp. 2 – Patienteneigene iPSC-Linien für zahlreiche ZNS-Genotypen Diverse Patientengruppen mit verschiedenen Mutationen Patienten- spezifische iPSC-Linien Krankheits- relevante Zelltypen Wirkstoff- screening Identifizierung üblicher und/oder mutationsspe

  42. Slide 42: NURTuRE Konsortium – Biobanken im Bereich Nephropathie

    Bessere Humangenetik verbessert Translation NURTuRE Konsortium – Biobanken im Bereich Nephropathie  Einmalige Sammlung an Patientenproben:  3.000 Patienten mit chronischer Nierenerkrankung (Stiftung)  1.000 Patienten mit nephrotischem Syndrom Studienzentren  Hochwertiges Patientenmaterial und sy

  43. Slide 43: Starker Ausblick 2017

    Starker Ausblick 2017 EVT Innovate – Erwartete wichtige Ereignisse 2017  Start neuer klinischer Studien und guter Fortschritt der klinischen Pipeline innerhalb Partnerschaften  Erweiterung des akademischen BRIDGE-Netzwerks  Guter Fortschritt in Cure X-/Target X-Initiativen  Großer Fokus auf iPS-

  44. Slide 44: Research never stops

    „Research never stops“ – Mehr als 30 akademische Partnerschaften Von Akademia zu transformativen Projekten PAGE 43

  45. Slide 45: Wirkstoffforschung trotz Finanzierungslücke

    Wirkstoffforschung trotz Finanzierungslücke EVT BRIDGE – Reduzierung der „Suchkosten für Kapital“ Grundlagen- Angewandte Technologieentwicklung Produktkommerzialisierung Marktzulassung forschung Forschung und Nachweis und Marktentwicklung und -volumen Geförderte Forschungsvorhaben Öffentlich-private

  46. Slide 46: Effiziente Validierung von Wissenschaft

    Effiziente Validierung von Wissenschaft The BRIDGE*– Paradigmenwechsel in der Translation Datenreife  Validierung von Daten auf professioneller Optimaler Evotec-Plattform Eintritts- BRIDGE  Beschleunigung punkt des Zugangs zu Fördermitteln und Venture Capital  Entwicklung bis hin zum Aufbau eines

  47. Slide 47: Upside-Beteiligungen an first-in-class Innovation

    Upside-Beteiligungen an first-in-class Innovation Strategisches Rational & Beispiele für Innovationsbeschleunigung Beschleunigung durch Einsatz der Evotec-Plattform  Ausgründungen  Teilnahme an Finanzierungsrunden vielversprechender Unternehmen  Finanzierung von Projekten zu strategischen Etappen

  48. Slide 48: Ich glaube an das Pferd

    „Ich glaube an das Pferd. Das Automobil ist nur eine vorübergehende Erscheinung.“ Kaiser Wilhelm II., 1859-1941 PAGE 47

  49. Slide 49: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 48

  50. Slide 50: Relevante Größe

    Relevante Größe Finanzüberblick 2013-2017 (e) – Ausgewählte Kennzahlen1) Konzernumsatz, gesamt (in Mio. €) 164,5 127,7 85,9 89,5 2013 2014 2015 2016 2017(e) Bereinigtes Konzern-EBITDA (in Mio. €)2) 36,2 10,4 7,7 8,7 2013 2014 2015 2016 2017(e) PAGE 49 1) Inklusive Cyprotex für 2017 (e) 2) Bereinigt

  51. Slide 51: >1.000 Wissenschaftler entwickeln echte F+E-Power

    >1.000 Wissenschaftler entwickeln echte F+E-Power Überblick 2013-2017 (e) – Wissenschaftler und F+E-Aufwendungen F+E-Aufwendungen (in Mio. €)1) 18,3 18,1 12,7 10,9 2013 2014 2015 2016 2017(e) Wissenschaftler2) 1.063 865 498 606 2013 2014 2015 2016 2017(e) PAGE 50 1) Änderung der Darstellung für alle

  52. Slide 52: Immer besser ausgewogenes Portfolio

    Immer besser ausgewogenes Portfolio Ausgewählte Kennzahlen in % Umsatzerlöse nach Umsatzerlöse nach Kundenkategorie 20161) Kundensegment 20161) Regionen 20161) Mittelgroße 100% 100% Rest 1% 100% Pharma- 8% Sonstige der Welt 15% unternehmen 14% Top 10-30 Stiftungen 40% Kunden 19% USA Biotech 21% Top

  53. Slide 53: Signifikant erhöhtes bereinigtes EBITDA

    Signifikant erhöhtes bereinigtes EBITDA Wichtige Kennzahlen 2016: Verkürzte Gewinn- und Verlustrechnung (IFRS) in Mio. €1) 2016 2015 % vs.  Umsatzwachstum infolge Ist Ist 2015 Wachstum des EVT Execute- Kerngeschäfts, des Sanofi- Umsatzerlöse 164,5 127,7 +29% Beitrags für das gesamte Jahr Bruttomarg

  54. Slide 54: Signifikantes Wachstum in beiden Segmenten

    Signifikantes Wachstum in beiden Segmenten Verkürzte Gewinn- und Verlustrechnung für Segmente im FY 2016 in Mio. €1) Eliminierungen EVT EVT zwischen den Evotec-  Starkes Basisgeschäft & Execute Innovate Segmenten Konzern Erreichen von Meilen- Umsatzerlöse 171,0 26,7 -33,2 164,5 steinen in EVT Execu

  55. Slide 55: Starkes Wachstum bei solider Bruttomarge

    Starkes Wachstum bei solider Bruttomarge Überblick: Umsatz & Bruttomarge Umsatzwachstum infolge Wachstum des Anstieg der Bruttomarge aufgrund von Basisgeschäfts, des Sanofi-Beitrags für das Meilensteinen und besserer Basismarge2) gesamte Jahr sowie Meilensteinzahlungen (in %) (in Mio. €) +8,1%- +29%

  56. Slide 56: F+E-Fokus auf first-in-class iPSC-Plattform

    F+E-Fokus auf first-in-class iPSC-Plattform Überblick: F+E-Aufwendungen und Vertriebs- und Verwaltungskosten in Mio. € Konstante, fokussierte F+E-Aufwendungen Anstieg der Vertriebs- und Verwaltungskosten infolge des Unternehmenswachstum und strategischer Projekte Indirekte 18,3 -1% 18,1 27,0 +7% F+E

  57. Slide 57: Operatives Ergebnis & bereinigtes EBITDA stark erhöht

    Operatives Ergebnis & bereinigtes EBITDA stark erhöht Überblick: Operatives Ergebnis & bereinigtes Konzern-EBITDA in Mio. € Operatives Ergebnis Bereinigtes Konzern-EBITDA (Positiver Einfluss der Reduzierung der bedingten (Bereinigt wurden neben der bedingten Gegen- Gegenleistung auf das operative Er

  58. Slide 58: Bilanz spiegelt Cyprotex-Akquisition wider

    Bilanz spiegelt Cyprotex-Akquisition wider Überblick: Bilanz in Mio. € Anstieg der Bilanzsumme durch Cyprotex- Eigenkapitalquote weiterhin stark bei 60,9% Akquisition 351,4 351,4 Kassenbestand/ Kredit- 28,8 Guthaben bei 288,5 verbindlichkeiten & 288,5 126,3 51,8 Kreditinstituten/ Finanzierungs- 22,9

  59. Slide 59: Umsatzwachstum durch Kerngeschäft und Meilensteine

    Umsatzwachstum erzielt durch Wachstum im Kerngeschäft und Meilensteinerreichung Verkürzte Gewinn- und Verlustrechnung Q1 2017 – Evotec AG und Tochtergesellschaften in Mio. €1) Q1 Q1  Umsatzanstieg im 2017 2016 % vs. 2016 Wesentlichen aufgrund Umsatzerlöse 50,2 37,5 34% höherer Basisumsätze, Meilens

  60. Slide 60: Sehr guter Jahresauftakt 2017

    Sehr guter Jahresauftakt 2017 Segmentinformationen Q1 2017 – Evotec AG und Tochtergesellschaften in Mio. €1) Eliminierungen EVT EVT zwischen den Evotec-  Umsatzwachstum in EVT Execute Innovate Segmenten Konzern Execute durch starkes Basisgeschäft und Bei- Umsatzerlöse 47,9 12,6 -10,3 50,2 träge von

  61. Slide 61: Prognose 2017

    Starkes Wachstum und beschleunigte Innovationen Prognose 20171) Zweistelliges 1 Umsatz-  Mehr als 15% Wachstum des Konzernumsatzes1) wachstum Profitabel  Signifikanter Anstieg des bereinigten Konzern-EBITDA2) gegenüber 2 und wachsend 2016 erwartet Fokussierte 3  Konzern-F+E-Aufwendungen von etwa

  62. Slide 62: NOVO A/S neuer strategischer Investor

    NOVO A/S neuer strategischer Investor Kapitalerhöhung am 09. Februar 2017  Bar-Kapitalerhöhung unter Ausnutzung des Genehmigten Kapitals 2014 am 09. Februar 2017 bei gleichzeitigem Ausschluss des Bezugsrechts nach § 203 Abs. 2 Satz 2 AktG  Ausgabe von 13.146.019 neuen Aktien gegen Bareinlage (ca.

  63. Slide 63: Veränderung in Aktionärsstruktur

    Veränderung in Aktionärsstruktur Überblick Aktienkursentwicklung und Aktionärsstruktur ̴ 10% ̴ 9% Roland Novo A/S Oetker/ROI 200,0% ̴ 5% AGI1) 180,0% ̴ 3% DAMI2) 160,0% ̴ 3% JPM3) 140,0% 120,0% 100,0% 80,0% 60,0% ̴ 67% Free float ̴ 1% Management Aktienanzahl: 146,7 Mio. Börse: Frankfurter Wertpapier

  64. Slide 64: Feedback von Aktionären

    Wir möchten Kritik hören, analysieren und uns ständig verbessern Feedback von Aktionären Evotec ist derzeit ein grundsolides Investment mit wenig Risiko nach unten, aber woher kann kurzfristig Bewegung nach Das KGV ist ja mittlerweile sehr oben kommen? sportlich. Na ja, Amazon ist da zwar weit vorau

  65. Slide 65: Agenda

    Agenda Begrüßung und Vorstellung Shifting: Paradigmenwechsel für innovationseffiziente Translation  Unser Markt  Unsere Strategie  Shifting EVT Execute  Shifting EVT Innovate Finanzen – Rückblick & Ausblick Tagesordnung PAGE 64

  66. Slide 66: Jährlich wiederkehrende Tagesordnungspunkte TOP 1-4

    Jährlich wiederkehrende Tagesordnungspunkte TOP 1-4 TOP 1 Vorlage Jahresabschluss und Konzernabschluss TOP 2 Entlastung des Vorstands für das Geschäftsjahr 2016 TOP 3 Entlastung des Aufsichtsrats für das Geschäftsjahr 2016 Bestellung des Abschlussprüfers für das Geschäftsjahr 2017 Der Aufsichtsrat s

  67. Slide 67: Weitere Tagesordnungspunkte TOP 5

    Weitere Tagesordnungspunkte TOP 5 Nachwahl zum Aufsichtsrat Das Aufsichtsratsmitglied Herr Prof. Dr. Paul Herrling hat der Gesellschaft fristgerecht gem. § 8 Abs. 5 der Satzung mitgeteilt, sein Amt als Aufsichtsrat mit Wirkung ab der TOP 5 Beendigung der Hauptversammlung am 14. Juni 2017 niederzuleg

  68. Slide 68: Danke Prof. Herrling! Willkommen Michael Shalmi!

    Danke Prof. Herrling! Willkommen Michael Shalmi! Der Aufsichtsrat Prof. Dr. Paul Herrling Herr Michael Shalmi Küsnacht/Schweiz Hellerup/Dänemark Früherer Leiter der weltweiten Managing Director, Head of Large Forschung von Novartis Pharma AG Investments bei der Novo A/S PAGE 67

  69. Slide 69: Weitere Tagesordnungspunkte TOP 6-7

    Weitere Tagesordnungspunkte TOP 6-7 Beschlussfassung über die Schaffung von neuem genehmigten Kapital mit der Möglichkeit zum Bezugsrechtsausschluss und Änderung von § 5 Abs. 4 der Satzung (Genehmigtes Kapital 2017) Es soll ein neues, aufgestocktes genehmigtes Kapital von bis zu € 29.332.457,00 (20%

  70. Slide 70: Weiterer Tagesordnungspunkt TOP 8

    Weiterer Tagesordnungspunkt TOP 8 Beschlussfassung über die Schaffung eines bedingten Kapitals zur Ausgabe von Bezugs- rechten an Mitglieder des Vorstands der Evotec AG, an Mitglieder von Geschäftsleitungs- organen verbundener Unternehmen im In- und Ausland sowie an ausgewählte Führungs- kräfte der

  71. Slide 71: Share Performance Plan 2017

    Share Performance Plan 2017 – Anreize schaffen zur Steigerung des Unternehmenswertes Ausrichtung auf externe Werte: Aktienkurs und Aktienrendite Parameter Bisheriger Plan (Tranche 2016) Neuer Plan (ab 2017) Plantyp  Performance Share Plan mit vierjähriger Wartezeit (unverändert)  5 mögliche intern

  72. Slide 72: Share Performance Plan 2017 – Übersicht weiterer Parameter

    Share Performance Plan 2017 Übersicht weiterer Parameter Parameter Bisheriger Plan (Tranche 2016) Neuer Plan (ab 2017) Ausübungs-  Automatische Ausübung nach der  12 Monate zeitraum Performanceperiode Ausübungs-  1 Euro pro Aktie (unverändert) preis Bedienung  In Aktien (unverändert)  Cap auf A

  73. Slide 73: Vorstandsvergütung in Übereinstimmung mit § 87 AktG und DCGK

    Vorstandsvergütung in Übereinstimmung mit § 87 AktG und DCGK Grundlagen der Vorstandsvergütung der Evotec AG  System zur Vergütung der Vorstandsmitglieder seit Billigung durch die Hauptversammlung 2012 (92% Zustimmung) im Wesentlichen unverändert  Komponenten des Vergütungssystems:  Festes Grundg

  74. Slide 74: Einjährige und langfristige variable Vergütung

    Vorstandsvergütung in Übereinstimmung mit § 87 AktG und DCGK Einjährige und langfristige variable Vergütung – Überblick  CEO: bis zu 100%; COO: bis zu 75%; CSO: bis zu 70%; CFO: bis zu 55%  Höhe des Bonus ist abhängig vom Erreichen von klar messbaren Zielen der Bonus Gesellschaft und ggf. individu

  75. Slide 75: Gewährte Vorstandsvergütung 2016

    Gewährte Vorstandsvergütung 2016 Übersicht aus dem Geschäftsbericht 20161) Dr. Werner Lanthaler Enno Spillner Dr. Cord Dohrmann Dr. Mario Polywka2) Colin Bond CEO CFO CSO COO CFO Gewährte Vergütungen (in T€) Eintritt in den Vorstand am Austritt aus dem Vorstand 18. Juli 2016 zum 30. Juni 2016 2015 2

  76. Slide 76: Research never stops

    ‘RESEARCH NEVER STOPS’

  77. Slide 77: Werner Lanthaler

    Your contact: Werner Lanthaler werner.lanthaler@evotec.com

Evotec — Shareholder Meeting (June 2017) on 6ix