Relo Group, Inc. · TSE:8876
Relo — Investor Presentation (June 2024)
53 slides from Relo's investor presentation, Jun 4, 2024
Slide 1: 2024年3月期 会社説明会
2024年3月期 会社説明会 2024年6月4日 0 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 2: 新第三次オリンピック作戦最終期がスタート
2024年3月期(第57期) 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 新第三次オリンピック作戦最終期がスタート 長期繁栄の 2022年3月期~2025年3月期 入口 第一次 第二次 第三次 オリンピッ 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 ク作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 日本の大転換がいよいよ始まるなか船出 1 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 3: リログループの使命
2024年3月期(第57期) 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 - リログループの使命 - ◆ 本業以外の業務をサポート ◆ 日本企業の世界展開を支援 ◆ 日本の大転換をサポート 2 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 4: 第四次オリンピック作戦に向けた準備の1年
2024年3月期(第57期) 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 新第三次オリンピック作戦最終期がスタート 長期繁栄の 2022年3月期~2025年3月期 入口 第一次 第二次 第三次 オリンピッ 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 ク作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第四次オリンピック作戦に向けた準備の1年 3 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 5: 営業利益の推移
2024年3月期(第57期) 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 2019年3月期 2024年3月期 営業 利益 178億円 営業 利益 276億円 第二次オリンピック作戦 第三次オリンピック作戦 新第三次オリンピック作戦 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 営業外が通常通りであれば税引前利益は290億円相当 4 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 6: 中計最終年度計画
2024年3月期(第57期) 会社説明会 新第三次オリンピック作戦 2024年3月期 中計最終年度計画 調整税引 前利益 290億円相当 税引前 利益 355億円 第二次オリンピック作戦 第三次オリンピック作戦 新第三次オリンピック作戦 16/3期 17/3期 18/3期 19/3期 20/3期 21/3期 22/3期 23/3期 24/3期 25/3期 中計最終年度計画355億円は20%強の成長で到達 5 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 7: 大転換の流れ
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <大転換の流れ> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 主力事業の領域で業界再編 国内市場縮小 労働力不足 円安 日本の大転換の流れが始まった 最優先事項は国内主力事業の完全勝利 6 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 8: 環境変化はプラスとマイナスが混在
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <大転換の流れ> 人の移動はコロナ禍前比85%程度 主力事業の領域で業界再編 国内市場縮小 労働力不足 円安 この環境変化は当社にとってプラス面とマイナス面が混在 中長期的な時間軸を持って大転換に挑む必要 7 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 9: マイナス面とプラス面
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <大転換の流れ> マイナス面 人の移動はコロナ禍前比85%程度 人の移動に伴うフロー収益が減少 労働力不足で新規ストック受注増加 プラス面 競合他社の本業回帰でストック受注好調 フロー収益の減少によりM&A案件数増加 8 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 10: 人の移動はコロナ禍前比85%程度
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 マイナス 影響 人の移動はコロナ禍前比85%程度 法人 個人 労働力不足 住宅価格高騰 効率化・コスト削減 住み替え減少 人の移動停滞 9 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 11: 人の移動に伴うフロー収益が減少
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 マイナス 影響 人の移動に伴うフロー収益が減少 賃貸仲介 賃貸仲介 賃貸管理 借上社宅 事業 管理事業 工事 ストック 引越し 基盤 海外赴任支援事業 海外赴任 出張 10 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 12: 労働力不足で新規ストック受注増加
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 プラス 影響 労働力不足で新規ストック受注増加 労働力不足 効率化・コスト削減 採用強化・人材定着 新規ストック受注増加 新たな福利厚生ニーズ 福利厚生事業・借上社宅管理事業には追い風 11 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 13: 競合他社の本業回帰でストック受注好調
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 プラス 影響 競合他社の本業回帰でストック受注好調 競合他社は 周辺ビジネスとして事業展開 労働力不足 競合他社の フロー収益減の影響大 競合他社は本業回帰 シェア拡大 新規ストック受注増加 ストックを積み上げ国内ダントツNo.1の地位を強固に 12 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 14: フロー収益の減少によりM&A案件数増加
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 プラス 影響 フロー収益の減少によりM&A案件数増加 フロー収益減少 賃貸管理会社に直撃 M&A及び成長実績 M&A案件数増加 60社 以上 M&Aを強化しストックの積み上げを狙う 13 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 15: 取り巻く環境
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <取り巻く環境> 国内市場縮小 労働力不足 円安 労働力不足を補うため外国人労働者を採用 企業が住宅を用意しなければならない 日本国内の地方エリア 特徴を活かし世界中から人・物・金・情報を呼び込む 14 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 16: 中長期的には人の移動の回復を予測
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 労働力不足を補うため外国人労働者を採用 企業が住宅を用意しなければならない 日本国内の地方エリア 特徴を活かし世界中から人・物・金・情報を呼び込む 新たな拠点開設やそれに伴う新規採用 中長期的には人の移動の回復を予測 15 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 17: 第四次オリンピック作戦に向けた準備の1年
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 第四次オリンピック作戦に向けた準備の1年 長期繁栄の 2022年3月期~2025年3月期 入口 第一次 第二次 第三次 オリンピッ 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 ク作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 主力事業の領域で競合と勝負の1~2年 16 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 18: 日本ハウズイング資本提携解消
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 業務提携継続 リログループ 資本提携解消 日本ハウズイング 25年3月期見込 25年3月期見込 売却益 185億円 売却 価額 332億円 新領域のための資金を確保し国内最後の決戦へ 17 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 19: 業界内での圧倒的な優位性
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 ◆業界内では圧倒的な優位性を有する ◆規模のメリットを活かし新規受注は好調 当社の世界展開の基盤になり得る 18 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 20: SIRVA 課題と難易度
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 ◆アフターコロナのワークフロムホームの流れ ◆米国の急激な金利上昇 ◆財務基盤の大幅な改善が必要 難易度は高く改善は容易では無い 19 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 21: SIRVAの株式・債権を全額減損
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 ◆アフターコロナのワークフロムホームの流れ ◆米国の急激な金利上昇 ◆財務基盤の大幅な改善が必要 SIRVAの株式・債権を全額減損 20 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 22: 国内最後の決戦に集中
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 国内最後の決戦に集中 1 ストックの積み上げ 2 ストックから生じる収益の最大化 3 新たな事業領域へ進出 21 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 23: ストックの積み上げ
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 1 ストックの積み上げ ◆販売力・フォロー体制の強化 今期予算計上し各社計画を下方修正 ◆賃貸管理事業でも改めてビジョンを意識 『日本最大の住宅系レンタルマネジメント機関になる』 アセットの依存度を下げ計画を下方修正 2025年3月期は従来より成長率が低い利益計画 22 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 24: ストックから生じる収益の最大化
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 ◆ストックから生じる売上アップの取り組み 各事業団結し横の連携も強化 ◆デジタル化・システム化など効率化を推進 新しい課題を解決する投資を実行 ◆同業他社をM&Aでグループ化 23 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 25: 第四次オリンピック作戦の基本方針
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 3 新たな事業領域へ進出 - 第四次オリンピック作戦の基本方針 - ◆ 福利厚生分野の問題解決ならリロ ◆ 福利厚生分野でダントツNo.1 ◆ 福利厚生分野で世界に市場を広げる 24 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 26: 課題解決のキーワードは「働き手不足」
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <取り巻く環境> 国内市場縮小 労働力不足 円安 日本国の大転換の流れが始まった 課題解決のキーワードは「働き手不足」 第二の給与である福利厚生は益々重要に 25 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 27: 福利厚生導入理由の変化
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <取り巻く環境> 課題解決のキーワードは「働き手不足」 福利厚生導入理由 従来 今後の位置付け ・他社導入に対抗 ・他社との差別化 ・業務効率化 ・採用強化 働き手確保のため社宅制度拡大の可能性も 26 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 28: 国内最後の決戦に集中
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 国内最後の決戦に集中 1 ストックの積み上げ 2 ストックから生じる収益の最大化 企業の採用強化 本業に絡む課題 本業に絡む課題 予算を出しやすい 27 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 29: 社宅管理戸数と拡大余地
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 24年3月末 単身者の割合 社宅管 理戸数 26万戸 50% 全てリロの家具付き賃貸に切替出来た場合 粗利益で 100億円規模の拡大余地 28 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 30: 福利契約社数とアップセル
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 24年3月末 アップセル導入率 福利契 約社数 1.3万社 2% 新規採用・人材定着のため アップセルの対象企業・金額増加 29 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 31: ストックから生じる収益の最大化
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 ①新たな視点で当社サービスを再点検 ②既存先へ採用をサポートする新たな提案 ③新規営業でも追加メニューを展開 30 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 32: M&Aで管理戸数増加へ
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 1 ストックの積み上げ 賃貸管理会社・オーナー 小規模な事業承継案件が増加 M&Aで管理戸数増加へ 31 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 33: 築古の管理物件と大型工事
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 税務対策・大型工事が必要な 築古の管理物件多数 24年3月期末 大型工事受注割合 賃貸管理棟数 築20年以上 8.8千棟 1% 32 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 34: 大型工事獲得のチャンス
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 24年3月末 大型工事受注割合 賃貸管理棟数 築20年以上 8.8千棟 1% 入居率が高く投資環境に追い風 大型工事獲得のチャンス 33 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 35: 賃貸管理からの収益拡大
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 オーナーとの FP機能 信頼関係構築 税務対策 新たな環境下 賃貸管理からの収益拡大 34 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 36: 今後の市場拡大領域① FP機能
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 今後の市場拡大領域① FP機能 大相続時代の到来 税務対策 遊休不動産 相続相談 大型工事 有効活用 不動産売買等 35 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 37: 今後の市場拡大領域② 外国人労働者の増加
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域② 外国人労働者の増加 課題解決のキーワードは「働き手不足」 人の移動見直し 福利厚生充実 ⇒根本的な原因解消にはならない 解決に向け外国人労働者の増加が必要 36 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 38: リロの課題解決サービス
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域② 外国人労働者の増加 リロの課題解決サービス 24年3月期 24年3月末 インバウンド サポート件数 2.6千件 家具付き賃 貸管理戸数 7.3千戸 37 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 39: 日本の労働力人口
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 日本の労働力人口 (万人) 7,000 6,800 6,600 6,400 6,200 6,000 5,800 5,600 5,400 5,200 5,000 1980 1990 2000 2010 2020 2030 2040 2050 (暦年) (備考)厚生労働省「労働力人口・就業者数の推移」、国立社会保障・人口問題研究所「日本の将来推計人口(令和5年推計)」、国土交通省「国土交通白書」を元に作成 労働力人口減少=外国人労働者毎年30万人規模で増加 38 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All righ
Slide 40: インバウンドサポートの市場規模比率
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 24年3月期 市場規模に対する比率 インバウンド サポート件数 2.6千件 5% 今後、外国人労働者は益々増加 粗利益で 100億円超規模のチャンス 39 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 41: 横の連携とサポート体制構築
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 2 ストックから生じる収益の最大化 今後の市場拡大領域② 外国人労働者の増加 借上社宅管理事業 賃貸管理事業 海外赴任支援事業 横の連携とサポート体制構築で収益の拡大を図る 40 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 42: 今後の市場拡大領域③ 観光事業
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域③ 観光事業 41 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 43: 観光事業
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域③ 観光事業 ◆40ヶ所を超える中小型ホテル・旅館を運営 ◆バブル期のリゾートマンションをホテル化 ◆企業保養所の有効活用 ◆ポイント制タイムシェア別荘 42 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 44: アセットモデル
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域③ 観光事業 売却で得た資金を 購入・ 地方の中小型ホテル・旅 新規施設の購入へ 再投資 館を取得し、リブランド リブランド アセット モデル 送客・DX化等独自の 新規オーナーへ売却 アセット売却・ 運営・ ノウハウで早期黒字化し 売却後も運営のみ受託 運営受託切替 バリューアップ 施設価値を高める 43 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 45: 観光事業 独自のポジション
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域③ 観光事業 後継者不在 労働力不足 コロナ禍の影響 独自のポジションを確立 投資額を抑えつつ利益倍増を目指す 44 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 46: 観光客を呼び込む受け入れ基盤
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 今後の市場拡大領域③ 観光事業 観光客を呼び込むために受け入れ基盤が必要 全国50エリアのコンテンツ情報 会員700万人超の送客基盤 地方活性化の一役を担い更なる収益拡大へ 45 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 47: 人材のグローバル化が加速
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <取り巻く環境> 課題解決のキーワードは「働き手不足」 国内市場縮小 労働力不足 円安 日本企業は更にグローバル展開を構想 人材のグローバル化が加速 46 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 48: 人材のグローバル化が加速
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 人材のグローバル化が加速 ◆転勤の形態は多様化 ◆赴任者の管理も複雑化 日本企業のグローバル展開 人材管理もグローバル基準を採用せざるを得ない 47 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 49: 日本企業のグローバル展開に貢献
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 海外現地メンバーに醸成された マインドや多くの知見・経験 日本企業のグローバル展開 大いに貢献することが可能 48 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 50: 大転換の流れ
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 <大転換の流れ> マイナス面 人の移動はコロナ禍前比85%程度 人の移動に伴うフロー収益が減少 労働力不足で新規ストック受注増加 プラス面 競合他社の本業回帰でストック受注好調 フロー収益の減少によりM&A案件数増加 49 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 51: 第四次オリンピック作戦に向けた準備の1年
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 新第三次オリンピック作戦最終期がスタート 長期繁栄の 2022年3月期~2025年3月期 入口 第一次 第二次 第三次 オリンピッ 新第三次 第四次 オリンピック作戦 オリンピック作戦 ク作戦 オリンピック作戦 オリンピック作戦 第四次オリンピック作戦に向けた準備の1年 50 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 52: 第四次オリンピック作戦 利益目標
2024年3月期(第57期) 会社説明会 第二の創業 - 第四次オリンピック作戦 - 1 ストックの積み上げ 2 ストックから生じる収益の最大化 利益 目標 500億円超を狙っていく 51 Copyright © 2024 Relo Group Inc. All rights reserved
Slide 53: お問い合わせ
2024年3月期(第57期) 会社説明会 お問い合わせ ご連絡先 株式会社リログループ 企画IRグループ TEL:03-5312-8704 E-Mail:ir@relo.jp URL:https://www.relo.jp/ 本資料は、当社が発行する有価証券への投資を勧誘するものではありません。 また、本資料は2024年3月時点のデータに基づいて作成されております。本資料に記 載された意見や予測等は、資料作成時点の当社の判断であり、その情報の正確性、完 全性を保証するものではありません。また今後、予告なしに変更されることがあります。 52 Copyright © 2024 Relo Group