Slide 1: Responsabilité sociétale d'entreprise Fiche d'informations 2020
RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE D’ENTREPRISE FICHE D’INFORMATIONS 2020 www.voestalpine.com
Slide 2: 2
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Slide 3: Évolution des indicateurs
ÉVOLUTION DES INDICATEURS En millions d’euros 2015/16 2016/17 2017/18 2018/19 2019/20 Chiffre d’affaires 11 068,7 11 294,5 12 897,8 13 560,7 12 717,2 EBITDA 1 583,4 1 540,7 1 954,1 1 564,6 1 181,5 Marge d’EBITDA 14,3 % 13,6 % 15,2 % 11,5 % 9,3 % EBIT 888,8 823,3 1 180,0 779,4 -89,0 Marge d’EBIT 8,0
Slide 4: La structure de l'entreprise
LA STRUCTURE DE L’ENTREPRISE voestalpine, dont le siège est à Linz, est présente, à travers 500 sociétés et sites du groupe, dans plus de 50 pays sur les 5 continents. Le groupe d’entreprises est constitué de 4 Divisions. voestalpine AG High Performance Metal Engineering Metal Forming Steel Division
Slide 5: Parties prenantes et gestion de la RSE
PARTIES PRENANTES ET GESTION DE LA RSE À travers son directoire, ses cadres et ses colla- Au cours de la période couverte par ce rapport, borateurs, le groupe voestalpine entretient des des échanges sur des thèmes divers ont eu lieu échanges réguliers avec les parties prenantes dans des formats diff
Slide 6: Thèmes essentiels
Du dialogue continu avec les parties prenantes Les thèmes suivants ont été identifiés comme internes et externes, voestalpine déduit les thèmes essentiels pour la performance de voestalpine en essentiels pour la gestion de la Responsabilité termes de développement durable. sociétale d’entreprise et
Slide 7: Gestion intègre de l'entreprise
GESTION INTÈGRE DE L’ENTREPRISE On entend par gestion intègre une direction et un contrôle d’entreprise (Corporate Governance) responsables, axés sur la création de valeur durable et à long terme. Il s’agit aussi de l’adoption par tous les collaborateurs du groupe d’un comportement conforme aux disp
Slide 8: Gouvernance d'entreprise
GOUVERNANCE D’ENTREPRISE Le directoire et le conseil de surveillance de directrices de l’OCDE concernant la gouver voestalpine AG ont décidé dès 2003 de re- nance d’entreprise. La dernière révision a eu lieu connaître le Code autrichien de gouvernance en janvier 2020. Le Code entre en vigueur suite
Slide 9: Droits de l'homme
DROITS DE L’HOMME Le groupe voestalpine s’engage à respecter les droits de l’homme conformé- ment à la Charte des Nations Unies et à la Convention européenne des droits de l’homme. Depuis 2013, voestalpine soutient le Pacte mondial (Global Compact) des Nations Unies, dont les dix principes englobent
Slide 10: Recherche et développement
RECHERCHE ET DÉVELOPPEMENT La stratégie de développement durable de voestalpine mise, en son cœur, sur la suprématie de l’entreprise en termes d’innovation, de technologie et de qua- lité. Le domaine Recherche et développement est ainsi un élément central du modèle économique de voestalpine. Pour un
Slide 11: Recherche et développement consacrés à des matériaux et applications durables
RECHERCHE ET DÉVELOPPEMENT CONSACRÉS À DES MATÉRIAUX ET APPLICATIONS DURABLES Les axes de développement de voestalpine sont ses caractéristiques, permet la mise en œuvre de la numérisation accélérée de l’ensemble de la constructions légères à travers différentes appli- chaîne de valeur, le développe
Slide 12: Environnement
ENVIRONNEMENT Un comportement respectueux de l’environnement est solidement ancré dans la philosophie d’entreprise du groupe voestalpine. Cela se manifeste surtout dans un effort constant pour économiser les ressources telles que les matières premières et l’énergie tout au long de la chaîne de produ
Slide 13: Systèmes de management environnemental, dépenses et investissements
SYSTÈMES DE MANAGEMENT ENVIRONNEMENTAL Le management interne des données environ- Les systèmes de management à grande échelle nementales de voestalpine englobe 130 so- ont ici une signification majeure. Deux tiers ciétés et sites de production dans le monde des sites enregistrés dans le management d
Slide 14: Émissions atmosphériques, réduction des émissions
ÉMISSIONS ATMOSPHÉRIQUES La sidérurgie traditionnelle, avec ses proces- Les polluants atmosphériques majeurs issus de sus à forte consommation énergétique, est au la sidérurgie sont les gaz à effet de serre (en par- jourd’hui encore dépendante des combustibles ticulier le CO2), mais aussi le dioxy
Slide 15: Émissions de gaz à effet de serre
ÉMISSIONS DE GAZ À EFFET DE SERRE Les émissions directes de gaz à effet de ser- production, tout au long de la chaîne de valeur, re des quelque 130 sites de production du les émissions de gaz à effet de serre ont été glo- groupe voestalpine s’élevaient à 13,6 mil- balement calculées et vérifiées en
Slide 16: Émissions de SO2 et NOx
ÉMISSIONS DE SO2 kt 10 5,4 5,2 4,9 4,2 4,6 5 0 2015 2016 2017 2018 2019 ÉMISSIONS SPÉCIFIQUES DE SO2 kg/t de produit 1,0 0,70 0,69 0,45 0,44 0,49 0,5 0 2015 2016 2017 2018 2019 ÉMISSIONS DE NOx kt 10 4,5 4,6 5,1 4,9 6,1 5 0 2015 2016 2017 2018 2019 ÉMISSIONS SPÉCIFIQUES DE NOx kg/t de produit 1,0 0,
Slide 17: Émissions de poussières et COV
ÉMISSIONS DE POUSSIÈRES CANALISÉES Kt 0,50 0,32 0,25 0,39 0,36 0,32 0,25 0 2015 2016 2017 2018 2019 ÉMISSIONS SPÉCIFIQUES DE POUSSIÈRES CANALISÉES g/t de produit 42 50 37 37 34 33 25 0 2015 2016 2017 2018 2019 ÉMISSIONS DE COV kt 0,50 0,36 0,37 0,30 0,24 0,25 0,17 0 2015 2016 2017 2018 2019 ÉMISSION
Slide 18: Prélèvement d'eau, empreinte eau, déchets
PRÉLÈVEMENT D’EAU 2019 EMPREINTE EAU en % 93,9 % 100 % Eaux de surface 0,2 % Alimentation communale 5,7 % 50 % Eaux souterraines 0,3 % Autres sources 0% Consommation Empreinte rareté d’eau bleue de l’eau Direct Indirect QUANTITÉS DE DÉCHETS kt 2 000 1 446 1 372 1 272 1 248 1 275 1 000 236 209 204 18
Slide 19: Taux de recyclage, sources d'énergie
TAUX DE RECYCLAGE en % 50 % 30,0 28,7 23,7 22,1 22,2 25 % 0% 2015 2016 2017 2018* 2019 * À partir de 2018 : taux de recyclage du fer, mesuré sur le produit fabriqué (= part de fer dans le produit provenant de matières premières secondaires, comme par ex. la ferraille) PART DES SOURCES D’ÉNERGIE EN 2
Slide 20: Consommation d'énergie
CONSOMMATION SPÉCIFIQUE TOTALE EN ÉNERGIE MWh/t de produit 10,0 4,9 4,9 4,2 4,1 4,4 5,0 0 2015 2016 2017 2018 2019 CONSOMMATION TOTALE EN ÉNERGIE TWh 45,0 50 39,9 42,4 37,9 37,1 25 0 2015 2016 2017 2018 2019 20
Slide 21: Collaborateurs
COLLABORATEURS La réussite de notre groupe sidérurgique et technologique repose sur les compétences particulières et la forte motivation de nos collaborateurs. voestalpine accorde ainsi une grande importance à une culture d’entreprise fondée sur l’estime, à la diversité et à l’individualité de ses p
Slide 22: Structure de l'effectif
STRUCTURE DE L’EFFECTIF PAR TYPE DE CONTRAT Respectivement à la date de référence du 31/03 ; hors collaborateurs à temps plein 5 676 4 669 5 000 4 172 3 868 4 405 3 825 3 680 3 389 3 300 2 679 2 500 1 377 1 320 1 301 1 310 1 337 0 2015/16 2016/17 2017/18 2018/19 2019/20 Personnel intérimaire (ETP) A
Slide 23: Égalité des droits et diversité
ANCIENNETÉ à la date de référence du 31/03/2020 Tous les employés sauf les apprentis, les stagiaires, les travailleurs indépendants, les étudiants rédigeant leur mémoire de fin d’études et les doctorants 9,5 % 5,5 % 26 – 35 ans 36 ans et plus 16,1 % 16 – 25 ans 35,3 % 5 ans et moins 33,6 % 6 – 15 an
Slide 24: Formation initiale et continue
LES FEMMES DANS LE GROUPE voestalpine respectivement à la date de référence du 31/03 2015/16 2016/17 2017/18 2018/19 2019/20 Ensemble des 13,1 % 13,5 % 13,8 % 14,4 % 14,7 % femmes Cadres féminins 12,0 % 11,5 % 12,3 % 12,5 % 12,5 % Employées 28,4 % 28,5 % 28,8 % 28,9 % 29,1 % Ouvrières 3,9 % 4,5 % 4,
Slide 25: Health & safety
health & safety La santé et la sécurité des individus constituent pour voestalpine des valeurs fondamentales centrales et absolument prioritaires. Nous continuons à travailler à une réduction de la fréquence des accidents et à une augmentation du taux de présence de tous les collaborateurs du groupe
Slide 26: Contact & mentions légales
CONTACT & MENTIONS LÉGALES Contact voestalpine AG, Corporate Responsibility T. +43/50304/15-6599 cr@voestalpine.com voestalpine AG, Investor Relations T. +43/50304/15-8735 ir@voestalpine.com voestalpine AG, Corporate Communications T. +43/50304/15-2090 mediarelations@voestalpine.com www.voestalpine.
Slide 27: RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE D’ENTREPRISE FICHE D’INFORMATIONS 2020
RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE D’ENTREPRISE FICHE D’INFORMATIONS 2020 27
Slide 28: voestalpine AG
FR voestalpine AG voestalpine-Strasse 1 4020 Linz, Autriche T. +43/50304/15-0 www.voestalpine.com